无锡招聘

职位描述：
岗位职责：
1、全面负责公司的人力资源管理与开发工作，及公司人力资源战略的执行；
2、熟悉人事六大模块，其中招聘模块能力强，并对招聘体系不断优化和完善；
3、负责规划、指导、监督、协调员工的聘用、福利、培训、绩效、评估、员工关系等管理工作，做好人才招募及人才储备工作；
4、负责公司员工薪酬核算、社会保险、公积金等工作的综合管理；
5、分析相关数据，进行企业人力资源诊断，对公司相关政策及制度进行完善；
6、负责公司员工劳动合同的签订、管理及员工档案的管理；
7、处理公司内部发文通知，会议安排等行政事宜；
8、负责公司企业文化的建设及推广，并组织策划各类文体及旅行活动。
9、做好员工考勤、奖惩管理，及其他行政日常工作；
10、配合其他部门有关工作；
11、办领导交办的其他工作。

任职要求：
1、专科及以上学历；三年以上人力资源管理工作经验；
2、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、员工关系、培训等规定和流程，具备较强的实操经验；
3、亲和力好，执行力强，较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
4、熟悉行政管理体系与制度建设，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
5、熟练使用办公软件和办公设备。

我事务所已成立近9年，在无锡地区业务市场稳定，现遇企业规模扩大发展的瓶颈期，特寻一位人力资源管理人才，愿我们共成长、同进步、齐发展。 举报 分享

    无锡华丰知识产权事务所有限公司(原无锡华丰商标事务所有限公司)是经国家工商行政管理总局商标局核准备案的专业从事知识产权事务的服务公司。华丰在近几年的发展历程中，始终坚持“脚踏实地”，并使“忠诚、专心、专业”的服务理念深入到每一位合作伙伴实际工作中。
    公司接受国内及外国委托人的委托，办理国内及国外与商标、专利、版权、高新技术项目等有关的知识产权事务，客户对象一般为国内外企事业单位、社会团体及个人等；目前，业务不仅涉及国内外商标申请、名牌产品以及中国***的申报，还扩展到专利申请，版权申请，体系认证、高新技术企业项目的申报等。
    华丰着眼于国际化知识产权客户市场的需要，立足于做好自身人才队伍的建设和质量标准的管理，坚定不移地走品牌发展之路。经过不懈的努力，华丰已经与众多企事业单位建立了长期的合作关系。工作人员也在长期的实践中积累了大量的专业知识和经验，为能够给客户提供更专业的知识产权服务打下了良好的基础。同时华丰也一直与业界权威保持交流与沟通，为实现成为国际一流的知识产权服务公司踏出坚实的步伐。