无锡招聘

1、岗位介绍 1）量身定制培养计划，进行跨部门、多条线的实践历练，帮助管培生了解公司概况，熟悉规章制度，培养职业习惯，融入企业文化，完成角色转变； 2）通过轮岗锻炼、跟岗实践、导师带教、项目历练和技能培训等，全面熟悉公司主营业务，掌握工作程序要领，充实综合技能素质； 3）通过胜任力评估、人岗匹配等评估专业能力、定位职业方向、赋能成长力量。 2、任职要求 1）本科及以上学历，硕士优先，金融保险、经济管理、数学、财务、精算、统计、医学、法学、农学及IT等相关专业； 2）认同企业文化，综合素养高，较强学习和系统思维能力； 3）积极参与社会实践活动，品学兼优，获得各类奖项、奖学金者优先考虑。

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