无锡招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责培训的组织和实施，并且自身能够作为讲师进行授课（集团有较完善的培训体系和企业大学，分公司配合完成相应的培训项目）；
2、推进实施绩效激励（熟知并对KPI考核有较好的实践经验）；
3、负责中基层员工的招聘和补充，能开拓招聘渠道，按招聘周期将所需人员及时招聘到位，并配合实施人员储备、员工职业发展和人才保留计划；
4、负责薪资核算管理、团建与员工关怀工作；
5、负责宣传、解释和落实集团下发的各类人力资源管理文件及政策；
6、行政管理工作等。

任职要求：
1、熟悉并能独立开展人力资源各模块工作及行政事务的工作；
2、积极正向、有较强的沟通能力、表达能力和应变能力；
3、具有高度的责任心，执行力强；
4、大型企业5年以上人力资源工作经验，3年以上人力资源管理经验；
5、本科以上学历，性别不限。 ？？招聘渠道，按招聘周期将所需人员及时招聘到位，并配合实施人员储备、员工职业发展和人才保留计划；
4、负责薪资核算管理、团建与员工关怀工作；
5、负责宣传、解释和落实集团下发的各类人力资源管理文件及政策；
6、行政管理工作等。

工作地址
无锡市梁溪路51号万达广场A座18楼 举报 分享

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