无锡招聘

职位描述：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动 举报 分享

公司的主营业务有标准集装箱及特种集装箱的设计制造，野外勘测、工程配套、科学研究控制房箱、生活房箱、防水专用箱等非标集装箱的专业制造，并且公司还可根据客户的特殊要求设计多类特种集装箱，以满足客户的最大需求。
公司本着以人为本的宗旨，注重产品创新、质量管理、产品多元化发展，一直保持很高的工作热情，拥有良好的职业道德，以产品的质量和优良的售后服务赢得客户的青睐以及广泛好评。