无锡招聘

职位描述：
十年以上大型公司人力资源管理工作经验，其中至少五年以上人事经理工作经验，精通薪酬或绩效模块，精通国家法律法规，有很强的沟通协调和处事应变能力，该岗位负责2个工厂人事和行政工作。 举报 分享

公司简介：
无锡锡南铝业技术有限公司（以下简称公司）坐落在气候宜人、交通便利的太湖之滨。公司一厂占地面积11000平方米，二厂占地面积24000平方米，公司以研发、生产铝合金汽车零部件为主导业务，拥有完善的研发、生产、检测设备，主要服务的客户有CUMMINS、BMTS、IHI、Honeywell、Borgwarner等。
公司成立以来，从基础设施建设和基础性研发起步，凝聚人才，引进设备，研发新品并量产，建立质量管理体系，开拓市场，和客户及供应商建立合作伙伴关系。我们脚踏实地，又积极进取，迅速确立了技术和品质领先的行业地位。公司将持续扩大投资，继续引进国际先进设备，扩大生产规模，占领市场优势地位。
企业愿景：做一流的汽车零部件供应商
经营理念：客户为尊、发展立源、务实创新、持续改进
用人方针：以人为本，共同成长
服务理念：提供优质的产品和服务，是回报客户最好的方式
企业文化：
团队合作 每一位员工都是个体，都是公司不可或缺的一份子，在工作中帮助别人、改善自我，实现共同成长。
创新 突破常规、持续改进、为自我创造价值；容许符合公司愿景与价值观的错误，勇于尝试而偶尔失败仍然可以获得奖赏与后续的支持。
尽责 具备责任意识，做好职责分内的事，承担工作失责过失。
紧迫感 面对工作有一定的忧患意识；珍惜时间、重视效率。
薪资福利：
1.薪资：公司有完善的薪资体系，并适时调整，以提供具有竞争力报酬；
2.食宿交补：公司为员工提供集体宿舍，房间配有空调、独立卫生间及常用的生活设施，提供工作餐，并有包括交通、住房等各项补贴福利；
3.保险：公司为员工缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业五项社会保险及住房公积金；
4.健康：公司重视员工身心健康，每年为员工进行全身体检并建立健康档案，随时关注员工身体状况。公司每年组织各类文娱体育活动。
职业发展规划：
1.入职引导：部门指定辅导员引导新入职员工的工作和学习，通过分享多年积累的知识和经验，促进快速融入公司和工作岗位；
2.培训：公司有完善的培训体系，每年投入大量的培训费用，帮助员工学习与进步；
3.晋升与发展：公司注重内部人才的培养，有完整的职位和职级发展体系，为员工职业发展提供畅通的晋升通道，实现个人和企业的共同成长。