无锡招聘

职位描述：
文员
岗位要求：
1、负责营销系统员工的人事档案的日常维护工作；
2、办理员工录用、登记、入职、任免、迁调、奖惩和离职等具体手续；
3、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作；
4、负责整理教务文件及客户资料，必要时需跟客户沟通，保持良好的客户关系，树立良好的企业形象；
5、协助其他部门的工作，并和其他部门友好相处；
6、上面交办的其它临时工作；
任职资格：
1、年龄22-32，***，口齿清晰，普通话流利；
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
3、思维敏捷，具备良好的应变能力；
4、性格开朗，乐于助人，形象气质佳，亲和力强；
公司承诺：
1、工作时间：单双休（一月休息六天） 9:00-12:00 ?13:00-17:30。
2、一旦入职，签订正规劳动合同，缴纳无锡市社保；
3、试用期2300元，转正3000元+社保+奖金；
有梦想？只要你有能力，只要你有毅力，这里有属于你起飞的平台！
想创业？展现你的实力，你就是合伙人，这里就是你创业的平台！
想交朋友？只要你善良、可爱、充满斗志、热情饱满，这里有值得你相处一生的朋友！ 举报 分享

宏旭建工总部位于江苏无锡，是经相关单位批准成立，专业从事建筑工程施工、工程项目管理一体化的现代化模式建工企业。公司经营范围以公共、民用、工业建筑工程施工，集装配式建筑、各专业设备安装、室内外装饰装修、市政道路与桥梁、地基基础与土方开挖、苗木基地与园林绿化施工于一体化的建工企业。
宏旭建工自成立以来一直奉行“质量立业、安全创业、管理兴业、科技强业”的创业理念，始终坚持“以安全为根本、以质量为核心、以用户满意为标准”的诚信经营理念，在激烈的建筑市场中勇立潮头，并取得了一定的成绩。随着企业规模及信誉知名度的不断提升，宏旭建工是经省建设厅和相关部门核定的并具有相关工程施工资质的建工企业。
    宏旭建工成立以来，积极推进“四个人才”队伍建设，聚天下英才而用之，实行开放的创新人才引进政策。打造了一支勇立潮头、引领创新的人才队伍，可以对接现实需求，满足企业发展管理的需要，发挥人才“尖兵”作用，以“责任担当、胸怀大局”作为企业的用人原则，引领企业乘风破浪、扬帆远航。
随着国家深入推进 “四库一平台”，逐渐实现“数据一个库、监管一张网、管理一条线”的信息化监管，宏旭建工在传统经济转型升级的时代大潮下，坚持“精管理、精定位”。“精管理”方面，把项目管理的基本原理和步骤标准化与现场实践、数据分析、现场执行、后方监管相结合、以互联网与实际相结合的方式，积极推动公司内部中心平台建设。“精定位”方面，宏旭建工始终坚信“模式创新、技术创新”应是未来建工企业发展的首要，宏旭建工凭借多年来全过程大型项目施工经验以及一流的人才队伍，以工程施工作为主导业务，以工程代理招标、工程造价事务、工程代建管理作为拓展业务，积极推广“工程施工与项目管理的组合”经营模式，为业主提供阶段式或一站式的服务，并得到了相关部门及广大业主的认可。未来宏旭建工将继续以“精管理、精定位”的经营理念，推动市场、占领市场、引领市场。
未来宏旭建工将根据自身的发展状况，结合社会发展需求，以现代企业管理制度为契机，不断探讨企业的优化组合构架，寻求可持续发展战略，实现“全员奋斗、同心协力、勇于探索”，贯彻ISO9000标准和最新颁布实行的《建筑工程质量管理条例》，竭诚为社会各界提供优质的建筑产品和良好的服务，与社会各界共创美好未来。