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人力资源专员

深圳回收宝科技有限公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:互联网/电子商务

职位信息

  • 发布日期:2019-08-16
  • 工作地点:深圳-龙岗区
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:0.8-1万/月
  • 职位类别:人事专员

职位描述

1、主要负责招聘与培训模块的工作,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、推行公司各类规章制度的实施,并维持相对优良的员工关系;

3、配合业务部门工作,跟进绩效考评结果并处理相关绩效申诉;

4、为事业部员工办理各项入职,离职,调岗,转正等人事手续;

5、配合人事助理完成各项数据的统计和分析;

6、其他人事经理安排的工作。


任职资格

1、大专或以上学历,人力资源专业优先;

2、3年或以上人力资源工作经验;有过客服团队工作经验优先;

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;

4、服从管理,能有大局观,善于分析和总结;

5、熟练使用办公软件,能用PPT制作培训教材、方案和汇报工作。

职能类别:人事专员

公司介绍

回收宝简介:

回收宝,手机数码回收领域的领先平台。以“让闲置回归价值”为使命,通过资源的循环利用,持续为用户和社会创造价值。回收宝目前已和子品牌“换机侠”、“可乐优品”、“拿趣用”、投资品牌“闪修侠”形成产业联动,构建了“收机”、“租机”、“卖机”、“修机”为一体的业务闭环,并通过信用回收、手机回收机器人等业务模式的创新,持续提升业务效率和用户体验。



发展历程

2014年7月,回收宝成立

2014年10月,与广东移动建立深度业务合作

2015年8月,与华为官网建立深度业务合作

2015年8月,获源码资本数百万美元天使轮投资

2016年6月,获成为资本、中信资本近亿元A轮投资

2016年6月,与苹果-爱锋派建立深度业务合作

2016年7月,与中国联通建立全国深度业务合作

2016年9月,与中国移动建立全国深度业务合作

2016年11月,获SMC(世铭资本)A+轮投资

2016年12月,与微信建立深度业务合作

2017年5月,对“闪修侠”进行A轮战略投资

2017年9月,与vivo官网建立深度业务合作

2017年9月,与蚂蚁金服旗下芝麻信用建立深度业务合作

2017年9月,获海峡资本三亿元B轮投资

2017年10月,与阿里巴巴旗下闲鱼建立深度业务合作

2018年1月,回收宝正式启动全球化战略,全方位布局海外业务

2018年3月,回收宝发布自主研发的手机回收机器人

2018年3月,回收宝发布二手优品品牌“可乐优品”

2018年4月,与OPPO官网建立深度业务合作

2018年5月,作为官方合作伙伴携手天猫推出手机以旧换新

2018年5月,旗下信用租赁品牌“拿趣用”正式升级上线

2018年9月,获阿里巴巴集团C1轮战略投资

业务矩阵

● 回收宝:回收宝以“用户***”为核心价值观,目前已布局邮寄回收(包含信用回收)、到家回收、到店回收(包含手机回收机器人回收)等线上线下融合式的回收场景,全力为用户提供更好的服务体验。

● 拿趣用:回收宝旗下信用租赁品牌,为年轻消费群体提供更具价值的租赁服务,让有信用的人即刻享受品质生活。

● 可乐优品:回收宝旗下二手优品品牌,原装好货、心动价格。

● 换机侠:换机侠是回收宝线下业务品牌,致力于线上线下融合,为用户提供回收、保险、租机、维修、优品等手机后市场全产业链服务,与线下合作商共建新零售业态。

● 闪修侠:国内***的手机上门维修O2O平台。拥有覆盖北京、上海、广州等23个城市的直营服务网络,提供手机、平板、笔记本、无人机等维修服务。2017年,回收宝战略投资闪修侠,完成手机后市场闭环布局。



企业使命

让闲置回归价值~

联系方式

  • 公司地址:地址:根据城市的各大商圈就近分配。