梧州招聘

职位描述：
1． 协助董事长召集和主持公司高层管理会议，组织讨论和决定公司的发展规划，经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项，制定和实施公司总体战略与年度经营计划。
2． 建立和健全完善公司的管理体系与组织结构，规范各岗位职能权责义务。
3． 根据董事会或集团公司提出的战略目标，制定下属公司战略，提出公司的业务规划、经营方针和经营形式，经集团公司或董事会确定后组织实施.
4． 主持公司的基本团队、企业文化建设、规范内部管理,实施项目管理计划及管理模式。
5． 拟订公司内部管理机构设置方案和管理制度。掌握公司整体运营状态，为董事长及时做出经营决策提供第一手材料。
6． 召集、主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，主持召开行政例会、专题会等会议，总结工作、听取汇报。组织相关人员审查、督导、考核、检查公司各项发展计划及执行结果。
7． 制定与分析公司的组织架构图，岗位设置按公司发展需要.作出适当的更改与规划。.推动公司精神文化，增强凝聚力策划及安排各类活动。.
8． 组织、规划、领导项目可行性研究或尽职调查工作，独立完成项目可行性研究报告或尽职调查报告；向董事会或集团公司提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划。
9． 审核对外重要经济合同和上报的重要报表、文件、资料等。
10． 负责项目实施方案的规划、谈判；负责项目所在地政府关系的协调与沟通；负责合同文本的起草、审核、签署；做好对外公共关系的协调，协助处理相关的商务接待工作。
11． 代表董事长对公司相关部门的工作进行沟通和协调。协助董事长进行公司的日常事务管理。
12． 处理董事长授权的其它事务。
二. 任职资格
1. 学历：本科以上学历，具有规划设计、房地产、工民建、企业管理等相关的行业背景。
2．经验：10年以上同类工作经验，有丰富的房地产项目管理、策划、营销、项目执行经验。有在房地产行业的长期从业经验和良好行业声誉者
3．能力：
团队协作精神强，有高度责任心，成就导向；在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；
掌握先进企业管理模式及精要，具有先进的管理理念，善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力；
熟悉企业全面运作，企业经营管理、各部门工作流程；
具有敏锐的商业触觉、优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力；
能独立进行多角度、全方位的行业调查，发掘房地产优质投资项目。 举报 分享

深圳市金华南巴士股份有限公司创办于1992年，是以客运为主体，向社会提供优质的城市大中巴、长途旅游大巴、的士等客运服务的民营专业运输企业。
金华南公司自成立以来，紧紧围绕“天下一家人”的经营理念，以“团结协作、重视人才、科学管理、珍惜商誉”促进企业的发展壮大，恪守“信誉、求实、超前、高效”的奋斗精神，赢得乘客信任并回报社会，使企业连续多年保持稳步健康发展，取得了良好的经济效益和社会效益。
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公司地址：坐公交到深圳市福田区深南香蜜立交站下,或者坐地铁到车公庙站下出F出口, 走200米到深圳市福田区天安数码城天祥大厦A座5楼
深圳市金华南巴士股份有限公司人事部文部长
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