芜湖招聘

职位描述：
岗位职责：
    负责推进人力资源体系的相关工作
    负责工人招聘管理（校企合作、劳务输送、自主招聘）
    负责工厂培训体系（新员工、班组长、多能工）
    负责班组长管理和后备梯队建设
    负责员工关系及劳动纠纷处理、美+员工沟通渠道建设
    负责文化宣传、员工活动组织
    负责入离职等人事手续办理
    负责班组长KPI、一线员工葡萄图绩效管理"

岗位要求:
      1、学历： 本科及以上；
   2、专业： 人力资源、工商管理类专业；
   3、相关工作年限：2年以上大型企业相关工作经验,从事过人力资源六大模块中一个或两个
   4、熟练掌握Word, Excel, PowerPoint等办公软件，并能够灵活应用；
   5、良好的文字驾御能力和组织策划能力；
   6、具有较强的逻辑归纳能力、创新开拓能力、沟通协调能力 举报 分享

    美的集团电机事业部（威灵电机），成立于1992年，专业产、研、销各类家用、商用空调器用AC/DC类电机、冰箱压缩机电机、空气压缩机电机、泵类电机、家用洗涤类电机（串激电机、波轮电机、洗碗机电泵等）以及其它家用电器和通用机械用电机等机电部件产品，是美的集团支柱性产业之一，是全球最具规模的白色家电核心机电部件制造商之一，于2008年3月在香港联合交易所上市(股票代码00382)。
    经过多年的发展，公司现拥有广东顺德、安徽芜湖、江苏常州、江苏淮安四大生产基地六个工厂，一个上海研发中心，员工团队1万余人，拥有从美国、德国、日本、韩国、中国台湾等国家和地区进口的先进生产设备，具备年产2.2亿台各类电机的生产能力。
    自成立以来，公司一直都保持着健康、稳定、快速的增长，主要产品均处于行业领先地位，其中空调电机、洗衣机电机产销量全球第一，产品国内市场综合占有率行业第一，产品出口到亚、美、欧、非、澳、中东等几十个国家和地区，深得三星、LG、夏普、惠而浦、意黛喜、松下、东芝开利等海外客户的青睐，多次被国内外知名品牌客户评为“优秀供应商”。
    公司从2000年起启动世纪人才工程，本着“宁丧失一百万的利润，也不放弃一个有用的人才”的企业人力资源理念，重视人才的引进、培养与发展，不断优化企业人才结构配置，形成以大学本科为基础，海归、博硕士为带头的人才队伍，目前公司拥有各类专业技术、管理人员1000余人。
    展望未来，面向全球化的经济环境，公司将始终坚持“以客户为导向，以质量为根本”的经营方针，秉承“为人类美好生活提供源动力”的经营理念，持续培育企业自主创新能力，不断创造“顾客满意”的国际品质，打造世界威灵品牌，竭诚为广大客户提供优质的产品和服务。