武汉招聘

职位描述：
岗位职责
1、协助编制年度招聘计划和招聘方案；招聘渠道的维护更新，开展招聘与录用工作；
2、协助编制年度培训计划与实施，各类证书、职称的申报及报名培训，开展培训工作；
3、协助编制薪酬与考核评估工作；
4、负责公司五险一金的投、停、工伤申报等日常办理工作；
5、负责各类人事事务工作，包括劳动合同管理、人事异动手续办理、考勤管理。
任职资格
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、三年以上相关工作经验；
3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；
4、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，
5、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

长江精工钢结构（集团）股份有限公司（证券代码：600496.SH）成立于1999 年，是一家集国际、国内大型钢结构建筑的设计、研发、建造于一体的大型上市集团公司，连续六年蝉联行业***。公司布局全国九大生产基地，拓展国际六大中心市场，项目遍及全球50余个国家和地区。当下，精工钢构集团正向创新的EPC业务模式及装配式集成建筑业务转型发展，再次进入跨越发展的新里程。
精工20年，贯彻“绿色、创新、共享”的可持续性发展战略，一次次把不可能变成可能，塑造了一个又一个行业传奇。从“鸟巢”到“凤凰”，从南方到北方，从内地到边疆，从国内到海外。匠心廿载，铸就卓尔不凡。在全球，精工钢构一共打造了各类大型场馆145余座，高层超高层建筑数百座，大型机场航站楼及火车站近110余座！中国当代十大建筑、新世界七大奇迹，精工品牌独占六席！

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