武汉招聘

工作内容：
1. 负责测试环境的搭建和维护；
2. 配合质量标准化部经理制定详细的测试流程规范；
3. 根据产品规格和测试需求，编写测试方案、测试用例、测试脚本；
4. 负责对软件产品进行功能测试、集成测试、压力测试等等，并制定测试计划，编写测试用例，执行测试，编写测试报告及相关文档；
5. 会同相关人员分析测试结果；
6. 跟踪、监测发布后产品的质量。
职位要求：
1. 计算机、数学或者电子信息技术相关专业，本科以上学历；
2. 有1年以上的软件测试经验，熟悉软件测试方法和流程；有测试工具使用经验；
3. 能够承担详细测试工作、测试用例，设置测试环境；
4. 能够独立制定测试计划、设计测试方案，编写软件测试用例及测试报告；
5. 善于接受新知识新技能，具有良好的沟通能力，理解能力，和逻辑思维能力；
6. 具有良好的团队合作精神，能适应较大的工作压力；
7. 熟悉C/S、B/S体系结构，熟悉JAVA、C/C+、C#一种或以上开发语言，熟悉Oracle、DB2、SQL Server、MYSQL一种或以上数据库。
8. 熟练使用QTP、LoadRunner等测试工具。

长城瑞通（北京）科技有限公司（以下简称“长城瑞通”）于2012年注册成立于北京，注册资本人民币1000万元，并同时在武汉成立了研发中心，研发中心办公面积为500平米，与武汉大学、华中科技大学、中国地质大学等国内著名高校建立了紧密的战略合作关系。长城瑞通已与武汉大学信息工程学院、华中科技大学软件学院、中国地质大学电子工程学院签订了毕业生实训合作协议，优质的毕业生资源为企业研发团队的持续发展提供了大量的新鲜血液。长城瑞通整合武汉地区国内一流高校的人才资源，专家顾问团队的专业领域涉及加密算法研究、信息安全、云安全、计算机监控与仿真、人工智能、无线通信安全技术、空间光通信安全技术等诸多领域。公司核心管理层均有10年以上IT企业的高层管理经验，核心团队具有电信、银行、证券、网络游戏身份认证等应用市场拓展及产品研发的丰富经验。
目前长城瑞通已申请的各项专利达十余项，我们通过： 奖励提出具有创新性和市场价值的发明、概念和方法的员工；不断地培训和发展自己的员工；通过与外部伙伴的合作发展自己的吸收能力 ；建立一个基于团队的、知识共享的企业文化；由垂直结构转向为以流程为中心的水平组织结构；在“技术”与“为顾客创造价值”之间达到平衡，而不仅仅是“技术超凡”等措施和手段保障长城瑞通创新能力持续有效和健康发展。