武汉招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据部门工作要求，协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程优化。
2、集团每周考勤数据收集整理，月底核对并汇总公司提交的考勤报表。
3、根据公司需要，负责办理公司人事的任命工作。
4、负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等。
5、协助薪酬绩效专员、招聘专员开展日常工作，接待人员面试，入职手续办理等。
任职要求：
1、1年以上相关人事工作经验。
2、大专及以上学历，有人力资源证书者优先考虑。
3、熟知人事六大模块相关流程，熟练使用办公软件。
4、工作认真负责，具有良好的沟通能力和协调能力。 举报 分享

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