武汉招聘

职责范围

1. 分行经理的主要职责是代表公司面对销售团队，在所辖销售区域内，对置业顾问销售工作执行情况进行监督、检查和指导，提高团队销售能力。分行经理接受区域经理的管理。

2. 分行经理隶属武汉嘉鸿居房地产顾问有限公司各分公司，在所辖区域内，负责分行内置业顾问的销售工作管理。

工作内容

1. 依照公司战略规划和销售目标管理原则，实现销售业绩最大化。

2. 有效的团队管理，监督每个置业顾问销售工作执行情况。

3. 检查和监督销售情况，提供指导，提高置业顾问的业务能力。

4. 定期参加相关销售会议，实施销售策略。

任职资格

1. 26—35岁之间；

2. 中专以上学历；

3. 在规范地产公司一年以上经验,有深圳同行业工作经验的优先录用；

技能要求

1. 良好的沟通能力

2. 对客户和消费者的深入了解及洞察力

3. 员工管理技巧

4. 规划和监督技能

5. 以结果为导向、开拓创新和自我激励能力

6. 领导能力

7. 人际关系协调能力

8. 分析技巧和财务知识

9. 深刻理解业务问题与商业机遇

薪酬福利：

1.底薪2800-3800元+提成。

2.每季度外出旅游、感动人物奖励、征稿奖励；

3.社保、法定假日、年休假、带薪病假、带薪培训。

关键挑战：

1、团队管理

2、成本管控

3、实现持续改进的机遇和价值最大化。

管理规范、要求严格，我们是一家规范化的房产中介公司，我们深信，只有充满热情、爱岗敬业、勇于挑战自我的人组建的团队才是优秀的团队。在这里，有像狼一样充满斗志的团队，我们诚邀你的加入，让我们一起携手并进，走向成功。

面试地点（公司总部）： 武汉市徐东路凯旋门广场A座1501室

电话：027- 86817166 邮箱：jhg86817166@126.com

联系人：盛小姐 网址：www.81888777.com

工作地点 ：徐东区域、阅马场区域、光谷区域，工作地点将根据员工住址就近分配。

有意向者可直接携带身份证、学历证明、一寸照片至嘉鸿居各门店面试。

    嘉鸿居地产于2007年正式注册成立。服务领域包括对房地产住宅开发项目：全程顾问、营销策划、销售代理；对商服项目提供：营销策划、销售代理、招商代理、管理顾问；对存量房提供：居间交易、租售代理、交易代办、评估咨询、按揭担保等服务。所服务涵盖房地产行业领域的全程。

    嘉鸿居公司秉承"为客户发掘地产价值***化"的企业宗旨和核心价值；坚持以"责为己任、客户为尊、诚信为先、专业为本"的服务理念，时刻把握房地产讯息脉搏，致力于房地产业的探索和创新，嘉鸿居人以先做人，后做事。以人为本，先誉后利为原则；坚持客户导向和结果导向，为地产生产者和消费者发现和提升价值。

    嘉鸿居在服务实践中，不断建立和完善科学全面的战略评估体系、客观的客户反馈体系、快速的市场反馈体系、务实创新的方案整合体系、真实有效的销售服务体系，以实现为客户提供市场信息整合平台，降低客户的风险为服务目标。嘉鸿居为此建立了一支拥有宏观研究、市场调研、规划设计、营销策划、商业运营、评估经纪、交易顾问、金融财务等各类专业人才的优秀团队。目前富有战斗力的团队，以"做中国***的地产服务者"为目标，不断锤炼和提升全员胜任能力、学习和吸收能力、沟通和合作能力、市场洞察力、客户导向和结果导向能力，做好您身边最信赖的地产顾问专家。

    获得行业荣誉历程：
      获评2010年度武汉房地产中介协会颁发“武汉市诚信房地产经纪机构”
      获评2011年度洪山区房地产估价师和房地产经纪人协会颁发“房地产经纪服务优秀企业”
      获评2011年度武汉房地产中介协会代理分会***届理会常务理事单位
      获评2012年度洪山区房地产估价师和房地产经纪人协会会长单位
      获评2013年度武汉市诚信房地产经纪企业
      获评2014年度武汉市示范中介企业
      获评2015年度武汉市房地产经纪行业副会长单位
      获评2016年度优秀会员单位
      获评2017年度诚信经纪企业
      获评2018年度优秀副会长单位