武汉招聘

1、在项目总经理的直接领导下，认真贯彻落实项目总的工作目标及任务安排；

2、根据项目总体计划，全面负责工程施工质量、进度、成本及安全文明施工现场管理；

3、负责组织编制项目月度、季度、年度工作计划和组织实施，报项目总经理审核；

4、参与与工程相关的合同及甲供材料、设备供货合同的起草及洽谈；

5、负责组织工程各阶段的分部工程的验收及隐蔽工程的验收、立项交付；

6、负责审查监理公司的监理规划和监理细则，审批施工单位的施工组织设计和施工方案，并对以上两个单位定期检查其执行情况；

7、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案、设计图纸和设计文件，审定主要材料及设备的选型，参与审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程重大技术问题进行审核把关，并提出合理化的建议；

8、根据公司批准的工程项目总施工预算书，严格监督控制工程施工成本，确保工程项目成本控制目标的实现；

9、负责进行现场合同管理，严格执行合同规定，确保合同履约完成，协调处理合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜；

10、负责组织各专业组长及工程师的现场配合和协调工作，完成现场施工日志的准确记录；负责竣工验收交付、资料的收集整理、备档，协助办理施工许可证；

11、负责组织参加现场施工协调会议，审核监理工程师现场会议记录、工程项目管理报告和其他文件资料；

12、完成集团总经理及项目总经理交办的其它任务。

    武汉龙源集团有限公司是一家以装备制造业为主，多元化发展的民营企业集团，下设武汉特种工业泵厂有限公司、武汉新龙房地产开发有限公司、武汉龙源实业有限公司、武汉聚义典当有限责任公司、武汉龙源文化艺术传播有限公司等多家子公司。
业务涉及装备制造、房地产开发、商贸、金融服务、文化艺术传播和对外投资等多个领域。其中武汉特泵为集团核心企业，专业从事泵类产品研发、制造、销售和服务，产品广泛应用于国民经济各个领域。在行业率先成立院士专家工作站，产品研发占据领先优势。新龙地产公司，自进入房地产市场以来，先后成功开发“金源华庭”、“新龙和苑”、“龙源映象”、“常青尚品”等地产项目，累计完成销售近百万平方米，待建商品房建筑面积120余万平方米。集团贸易、金融和投资板块经营稳中有进。
   集团现有员工660人，大专及以上学历占比36%。龙源以实施品牌战略为主线，树立“为客户提供物超所值的产品和服务”以及“企业要为员工遮风挡雨，让员工与企业共同分享发展成果”的经营理念，扎实推进技术创新和管理创新，不断完善人才机制，注重人力资源的结构优化，将人才作为企业发展壮大的重要资本。企业在追求经济发展的同时，积极倡导构建和谐企业，着力培育健康向上的企业文化，并率先在蔡甸区建立企业党委、工会、民兵营和武装部，为企业发展添加新的活力。
   自企业建立伊始，二十多年来，在董事长何正亮先生的带领下，龙源集团热心于社会各项公益事业，累计投入近二仟万元，为革命老区修公路、建水厂、整塘堰，并积极参与赈灾、扶贫、助学及光彩事业，将公益事业融于企业发展，造福于民，反哺社会。