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职位描述：
1、制定营销工作规划及业绩目标，有步骤提升职能绩效，完成业绩要求；
2、组织制定团队工作流程及标准，保障正常营运；
3、具有一定的市场拓展能力及商务沟通能力；
4、团队日常管理工作，并培养核心成员；
5、完成上级领导交办的其他工作。 举报 分享

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