武汉招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 协助制定完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程；
2、 执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
3、 协助实施员工培训活动；
4、 组织、安排员工文化娱乐活动；
5、完成人事行政部的其他工作事项。

任职要求：
1、大专及以上学历；
2、有二年以上人事行政相关工作经历，接受过相关人力资源等方面培训优先；
3、亲和力、人际沟通、沟通协调能力强，良好的团队合作意识；
4、良好的职业操守，细致、耐心、谨慎、踏实、稳重；
5、强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强；
6、优秀的个人综合素质，成就导向，具有较强的上进心，追求专业进步与卓越绩效。
联系人：马经理 电话：18771026585 举报 分享

FGFGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGG