武汉招聘

岗位职责：
1.协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2.协调、办理员工入职、转正、离职、调任、升职等手续；
3.负责对接人力服务机构，外籍、中国籍员工签证事宜办理；
4.员工档案管理及劳动合同的及时签订与续签；
5.协助上级主管做好企业文化的宣贯；帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；
6.负责公司内部信息平台维护与更新以及部门间的横向沟通；
7.参与制定部门工作计划；
岗位要求：
1.为人正直，具有至少2年人事工作经验，至少熟悉人力资源规划、工作分析与工作、员工关系这三个模块中任何一项；
2.工作热情、较强的责任心；
3.对待问题客观，思维敏捷，有很强的理解能力、分析能力；
4.独立思考，善于解决问题；
5.流畅、清晰的语言表达能力和文字表达能力；
6.具备较强的执行能力，抗压力强；
7.英文流利，听说读写熟练；
8.很好的团队合作精神；
负责社保、公积金业务人员或处理过劳动纠纷培训、绩效考核者优先考虑。

作为全球最大的产品开发外包公司之一，Symbio公司致力于满足全球领先企业在融合的技术解决方案、丰富多样的用户体验、高质量的策略和设计以及经济高效的产品开发外包等方面的需要。

    庞大的全球规模，独有的本地优势：
    信必优的客户，可以借助我们离岸和近岸服务的专业技能，解决产品开发的关键性问题，并在美国、欧洲及亚洲等地区规避地域政治风险。这种方案确保了项目的机密性和基础设施管理的可靠性，并使维护、支持以及质量保证等工作顺利开展，从而帮助企业优化其本地和全球供应链策略，实现价值最大化。

    信必优简介快速浏览：
      在北京、美国硅谷及芬兰坦佩雷分别设有全球总部；
      在22个地区设有办公室；
      在芬兰和瑞典拥有7个研发中心；
      在中国大陆、台湾地区以及孟加拉国拥有5个离岸开发中心。

    扩展的服务：
    凭借在全球市场的软件开发经验，信必优正在开创一项全新的实践方案，它将应用于：
      移动及嵌入式软件；
      网络；
      企业及行业应用；
      质量保证；
      全球化以及测试系统等。

    信必优为客户提供一站到位的服务，包括：
      产品设计；
      产品工程；
      产品拓展；
      质量保证；
      测试服务；
      全球化/本地化；
      测试和检测评估系统；
      卓越中心；
      技术支持。