武汉招聘

要求：1、男女不限，25至40岁左右，大专以上学历，3年以上餐饮方面工作经验；

2、有人力资源相关经验优先；

岗位职责：
1、组织本店的日常工作，对员工进行服务培训，督导员工按照操作标准及服务流程开展工作，确保服务质量。

2、检查协调好下属工作情况。

3、热情待客，态度谦和，妥善处理客人投诉，不断改善服务质量，加强现场管理，营业时间在一线，及时发现和纠正服务中出现的问题。

4、领导餐厅全面质量管理，把好餐厅出品服务的每一关。

5、加强对餐厅财产管理、掌握和控制好物品的使用情况，减少费用开支和物品的损耗。

工作时间：上午9：00，下班时间不固定，

企业简介
湖北康明电气有限公司是经湖北省工商行政管理局批准成立的集电力工程建设、电力技术研发为一体的企业，主要承建110kv及以下输配电线路、水电站工程及10kv供用电、安装设备工程。是从事专业送变电工程施工企业，公司在供用电工程策划，项目总包，用电报装方面有丰富经验与实力，我公司是湖北省供电公司的施工入围合作单位，在供电工程的工期进度，工程协调，验收送电，电价商定，售后服务等方面都很有优势。具有国家电力监管委员会华中监管局颁发的《承装〈修、试〉电力设施许可证》。
公司具备健全的组织结构、严格的管理制度及精干的专业技术管理团队。遵循“培育精英团队、打造优质工程”的企业目标，秉承“立信于诚，立威于仁”的企业精神。公司现在员工80%以上人员具有大专以上学历，其中工程技术及管理人员中有27名高级工程师、工程师，其他人员亦具有初级技术职称，工程施工人员中亦含多名高级技师及技师，这些技术人员的构成中相当一部分来自于原从省、市电力系统中分流出来的管理技术骨干，专业涵盖了电力工程的方案规划、设计、施工组织、工程实施等各个方面，从而使康明电气建立在一个具有丰富电力工程管理经验的团队做保障的基础之上。
公司在供用电工程电气和土建施工方面具有独特的优势是基于主管人员在对电力系统技术原则、安全规范要求等均有深层次的了解，从而寻用户工程的需求能进行分类优化，作出既符合系统规范要求以能满足用户需求的“性价比”***方案的工程项目，并从已承接并竣工送电的“相国花园”027住宅小区、保利集团开发的住宅小区等十余个用户工程中获得证实。
近年来公司在工程管理方面做了细致的工作，实现了工程管理办公自动化。建立了工程施工资料档案管理制度。各项工作责任落实到人、专人专责；在生产器具和安全器具方面公司做了大量投入；实现施工器具达到完整齐全。历年来公司对全体员进行了安全培训及技术培训工作，并取得了省建设厅下发的相关岗位入网证书及华中电监局颁发的电工进网许可证。在安全生产方面，公司领导狠抓安全管理，制定了公司安全管理制度及班队安全管理制度，建立了安全学习及考试资料档案，责任具体落实到人。多年来，在安全生产方面，未出现任何重大人身及设备事故，得到湖北省供电公司及分公司的信任及好评。
公司以诚信、责任、奉献、创新为***准则，为用户提供从报装、设计、施工、测试、预验收到送电一条龙的“交钥匙”服务，以及前期规划设计咨询、临时施工电源的提供及后续质保维修服务。总之。想用户之所想，急用户之所急，竭诚为用户工程服务是康明电气不变的信念。
康明电气将坚持以市场为导向，以科学创新为动力，以开拓进取为目标，着力打造实力卓著的电力建设企业，更好地服务于社会，服务于用户。
康明电气期待着与各方朋友真诚合作！