武汉招聘

一、工作职责：
1、负责公司员工招聘实施工作（职位分析、刷选简历、面试评估等）
2、负责新员工的的培训、其他培训的实施及管理工作；
3、负责薪酬的管理、工资的制作、发放及相关薪资统计数据的制作；
4、负责劳动合同的签订、管理；
5、负责人事档案的建立、管理；
6、负责入职、离职手续的办理、包括入职培训、离职面谈等
7、负责人员异动（转正、调动、晋升等）的办理；
8、负责社保的购买、停交、调整等；
二、任职资格：
1、大专以上学历，2年以上人力资源从业经验；
2、熟悉人力资源各个模块，具备薪酬管理及培训实施相关工作经历，熟悉相关的劳动法律法规；
3、较强的沟通能力，工作细心、耐心，能够承受较大的工作压力，善于处理繁杂的工作事务。

    武汉替替实业有限公司(www.2hhl.com)成立于1995年，坐落在美丽的江城武汉，汉口北端盘龙城佳海都市工业园内，主要以集机械制造、电子商务、洗涤加盟连锁于一体的综合性专业化公司。我公司拥有5000平米的全封闭式培训学校，是一家集生产基地、销售和服务体系为一体的现代化优秀企业。
    武汉替替实业有限公司旗下的伊斯曼其洗衣有限公司以武汉为中心向全国推广市场和服务。目前在全国各省（除港澳台外）都开设有伊斯曼的加盟店，为全国各地的消费者提供健康、快捷、舒适的洗涤服务。让轻松优雅的欧罗巴生活理念感染在忙碌中竞争的现代人，让YSM(伊斯曼）成为中国消费者心目中最熟悉的服饰保养品牌，是替替人永恒的追求。
    展望未来，武汉替替实业有限公司将继续坚持有效、协调、健康、科学的发展方针，形成产业多元化、发展规模化、经营专业化、业务区域化、管理差异化的产业格局。拥有健康的财务结构和明显的企业核心竞争优势，以企业整体价值最大化为目标，进一步完善企业组织架构和管理模式。伊斯曼其洗衣有限公司将会为您提供广阔的舞台，让您尽情展示才华，实现您的职业梦想！武汉替替实业有限公司的前途，愿与您共创美好前途！
    公司薪酬政策及福利：
     薪资待遇：表现优异者，大专生年收入不低于4万元；本科生年收入不低于5万元；
     系统培训：包括新员工入职培训和在职员工核心竞争力的培训；
     年度激励：公司每年有年终分红及港台旅游奖励；
     社会保险：公司为所有员工购买保险；
     就餐福利：免费提供中，晚两餐或发用餐补贴；
     住房福利：提供免费三星级住宿环境，宿舍里提供空调，电视机，热水器，宽带等；
     带薪假期：公司所有员工可享受国家法定节假日、有薪年假、有薪婚丧假、产假等假期；
     企业活动：每年二次全员旅游、每月一次文体活动；
     其他福利：逢重要节日给员工家属派发礼品，生日礼金和月度销售冠军奖金等。