武汉招聘

岗位职责：
1、负责落实、分解公司下达的业务指标，并跟进、确保业务指标的完成；
2、分行内人员考勤管理；掌握分行各小组业务销售情况及人员情况；
3、指导管理分行内各岗位工作，进行工作协调，负责对下属员工进行培训、提升和考核，对下属员工的成长承担责任，及时发现和推荐各岗位所需人才；参加业务及管理培训；
4、及时发现分行存在的问题，处理员工关系纠纷，对不能处理的问题及时上报；
5、杜绝分行出现的劳动关系纠纷，对员工劳动关系方面的问题及时处理并记录，并汇总上报；
6、每周和每月定期进行分行工作总结并上报上级领导；
7、向上级领导和经营管理部提出业务市场及销售建议；
8、负责分行公司财产的安全，人员的值班、消防安全防范管理；
9、负责总部与分行之间的各项政策的宣讲、执行，包括：公司文化、风控、人力资源、业务政策等；
10、负责总部、区域与分行之间的信息沟通工作，信息的传达及沟通做到及时、顺畅；
11、完成上级安排的其他临时工作。


任职资格：

教育背景:
金融、经济学、市场营销、管理学或相关专业本科以上学历。
培训经历:
具备一定的小额信贷及金融相关知识，及门店运营、市场调研及推广。
经 验:
两年以上小额信贷业务管理相关工作经验。
技能技巧:
1、对于信贷业务有敏锐的直觉；精通信贷业务流程；
2、熟悉国家、地区金融政策和相关法律；熟练使用办公软件及相关的管理软件。
态 度:
1、为人客观、正直、诚实；善于与各类性格的人交往，待人公平；
2、高度的敬业精神及高涨的工作热情，工作态度积极乐观；
3、办事认真、细致有耐心，思维活跃，有创新精神及良好的团队合作意识；
4、责任心强，执行力强，有较强的学习能力，能自我激励，具备较强的独立处理事务的能力

深圳市金融联小额贷款股份有限公司成立于2012年4月，是以中国人民银行组建的深圳电子结算中心为依托的深圳联合金融控股有限公司作为主要发起人，注册成立的专营小额贷款业务的金融服务公司。注册资金为人民币2亿元。

公司成立以来一直以“廉洁、创新、高效、协作”为发展理念，致力于打造为广大中小企业服务的专业团队。

公司网址链接：http://www.jrlxedk.com/