武汉招聘

1、负责完成公司及部门内部日常行政事务工作；
2、负责各项规章制度执行情况监督与反馈；
3、负责执行公司会务及业务招待等安排；
4、负责订本店内的年度行政费用预算、固定资产采购预算
5、办公室日常环境管理；
6、企业证照办理，年审工作；
7、行政车辆管理、员工食堂日常、保安人员管理、水电管理以及员工活动组织；
8、公司内外文件、信函的收发管理，公司各类文件的建档及管理；
9、与各部门、各组织保持密切联系，了解其工作状况及各项需要，并做好协调工作；
10、及时传达公司内部各种文件、通知，落实好上传下达任务；
11、日常办公用品的采购、管理、领用和发放；办公用品月度计划的申报；
12、办理公司车辆年检的相关手续，安排活动用车和车辆调度，并统计人员用车情况；
13、 负责公司对外行政事务方面同政府、社团各部门的联络工作。
14、领导交代的其他工作。
应聘条件：
1、大专以上学历，有驾照，驾驶技术熟练；
2、1年以上企业行政人事管理工作经验；具有汽车４Ｓ店的管理经验者优先；
3、具备较强的沟通协调以及表达能力；较强的组织，协调，沟通能力。

 公司主营业务主要是集整车销售、维修服务、配件供应、信息反馈、二手车置换、分期、保险上牌于一体的4S经销店。企业宗旨：我们全力以赴，通过为顾客提供高品质的产品和高质量的服务，不断增长企业的利润和价值，从而令我们的员工、商家以及社会共同繁荣。
企业愿景：成为最具有竞争力的福特运营商
企业精神：爱岗敬业、团结协助、精益求精、拼搏竞争
经营理念：以客户为中心，以市场为导向
管理理念：追求高效、追求品质、崇尚竞争、崇尚责任
5S理念：整理、整顿、清扫、整洁、素养
服务理念：专业技术，一流服务
用人理念：知人善任、敬人育人
工作理念：今天的事今天完，明天的事今天想