分公司副总经理(职位编号:008)
石家庄市汇丰行房地产经纪有限责任公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:中介服务 房地产开发
职位信息
- 发布日期:2014-08-23
- 工作地点:武汉
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:本科
- 职位月薪:面议
- 职位类别:房地产中介/交易 副总经理/副总裁
职位描述
岗位职责:
1、协助总经理主持分公司全面工作,保证经营目标的落实,及时、准确地完成总部下达的各项任务;
2、组织实施经总部批准的公司年度工作计划、完成年度销售任务;
3、负责与开发商之间的有效配合及协调工作;
4、根据市场定位,进行相关的策略制定,包括产品策略、形象策略、价格策略、推广策略、销售策略;
5、建立健全分公司统一、高效的工作体系,注重分公司人才梯队培养;
6、根据经营管理需要,合理配置人力资源,针对各部门对人员进行调整、任免、考核、奖惩,制定合理的团队激励制度;
7、完成主管领导交办的其他工作。
任职要求:
1、年龄34岁以下,本科及以上学历,专业不限;
2、具有丰富的房地产经纪或开发行业工作经验,熟悉房地产行业相关政策和法律法规,熟悉房地产全程顾问、营销策划、代理等业务运营,具备业务拓展、项目操盘等方面成功经验;三年以上总监岗位管理工作经验,以操盘手的身份全程运作过20万平米以上的大项目至少一个。
3、具备敏锐的市场洞察力,良好的商务谈判能力;
4、具有良好的协调、沟通、领导和组织能力,具有出色的团队建设和管理能力;
5、能承受工作压力,具有良好的心理和身体素质,工作严谨、负责,积极进取,执行力及责任心强。
一经录用,将提供在行业内具有竞争力的薪酬待遇及良好的工作条件。
薪酬待遇:
月度工资+年终绩效(具体面议)
1、协助总经理主持分公司全面工作,保证经营目标的落实,及时、准确地完成总部下达的各项任务;
2、组织实施经总部批准的公司年度工作计划、完成年度销售任务;
3、负责与开发商之间的有效配合及协调工作;
4、根据市场定位,进行相关的策略制定,包括产品策略、形象策略、价格策略、推广策略、销售策略;
5、建立健全分公司统一、高效的工作体系,注重分公司人才梯队培养;
6、根据经营管理需要,合理配置人力资源,针对各部门对人员进行调整、任免、考核、奖惩,制定合理的团队激励制度;
7、完成主管领导交办的其他工作。
任职要求:
1、年龄34岁以下,本科及以上学历,专业不限;
2、具有丰富的房地产经纪或开发行业工作经验,熟悉房地产行业相关政策和法律法规,熟悉房地产全程顾问、营销策划、代理等业务运营,具备业务拓展、项目操盘等方面成功经验;三年以上总监岗位管理工作经验,以操盘手的身份全程运作过20万平米以上的大项目至少一个。
3、具备敏锐的市场洞察力,良好的商务谈判能力;
4、具有良好的协调、沟通、领导和组织能力,具有出色的团队建设和管理能力;
5、能承受工作压力,具有良好的心理和身体素质,工作严谨、负责,积极进取,执行力及责任心强。
一经录用,将提供在行业内具有竞争力的薪酬待遇及良好的工作条件。
薪酬待遇:
月度工资+年终绩效(具体面议)
公司介绍
汇丰行地产投资机构成立于1996年,是中国创建最早与最具发展潜力的专业化地产服务机构之一。
十八年的风雨历程,十八年的市场历炼,汇丰行已成为中国房地产代理业界知名品牌和一流合作伙伴,同时也是人力资源市场上最具竞争力的企业之一。
汇丰行十八年一贯秉承“稳健、务实、积极”的企业发展理念,先后完成了环渤海经济圈和长三角经济圈的战略布局,在北京、天津、上海、连云港以及河北等地市成立了七个分公司,逐步实现了面向全国的发展战略目标。
十八年来,汇丰行凭借精干的管理团队、娴熟的专业技能、丰富的实战经验、不断的学习和创新动力,通过敏锐的市场洞察力、科学严谨的策略、杰出的创意、专业的执行而将服务推向极致,先后在全国20多个城市全案策划代理房地产项目累计150余个,涉及住宅、别墅、公寓、商业等各种物业类型,累计实现商品房销售1000余万平方米,销售总额突破300亿元。
目前公司拥有房地产策划、广告设计、工程规划及管理、销售等各类专业人才。人才是汇丰行最大的财富,因此公司十分重视优秀人员的吸纳、培养、任用和激励,为有识之士提供了广阔的施展才能的空间和极具前景的发展平台。公司为员工提供优厚的薪资待遇、完善的福利保障以及健全的培训体制,努力打造汇丰行“来之能战,战之能胜”精英团队。
十八年的风雨历程,十八年的市场历炼,汇丰行已成为中国房地产代理业界知名品牌和一流合作伙伴,同时也是人力资源市场上最具竞争力的企业之一。
汇丰行十八年一贯秉承“稳健、务实、积极”的企业发展理念,先后完成了环渤海经济圈和长三角经济圈的战略布局,在北京、天津、上海、连云港以及河北等地市成立了七个分公司,逐步实现了面向全国的发展战略目标。
十八年来,汇丰行凭借精干的管理团队、娴熟的专业技能、丰富的实战经验、不断的学习和创新动力,通过敏锐的市场洞察力、科学严谨的策略、杰出的创意、专业的执行而将服务推向极致,先后在全国20多个城市全案策划代理房地产项目累计150余个,涉及住宅、别墅、公寓、商业等各种物业类型,累计实现商品房销售1000余万平方米,销售总额突破300亿元。
目前公司拥有房地产策划、广告设计、工程规划及管理、销售等各类专业人才。人才是汇丰行最大的财富,因此公司十分重视优秀人员的吸纳、培养、任用和激励,为有识之士提供了广阔的施展才能的空间和极具前景的发展平台。公司为员工提供优厚的薪资待遇、完善的福利保障以及健全的培训体制,努力打造汇丰行“来之能战,战之能胜”精英团队。