武汉招聘

岗位职责：
1、计算与发放工资和奖金；制作、发布工资条，及时、有效地向员工传达必要的信息 
Calculate and issue salary and bonus, make and send pay slip, convey necessary information to employee in time and effectively
2、月度、年度个税申报
Monthly and annual individual tax declaration
3、社保、公积金申报、转移、调整；工伤、生育事件的跟踪和协调
Social insurances and housing fund application, transfer and adjustment. Follow up and coordinate on work-related injury, child-bearing cases 
4、制定人工成本预算；向公司内外报送人工成本相关统计、预测数据
Make labor cost budget. Provide relative statistics and forecast to internal departments and external organizations
5、管理公司福利费，制定、实施并不断优化福利政策（包括商保、体检、午餐、节日礼物、员工慰问等） 
Manage company benefit by making, executing and optimizing benefits policy ( including commercial insurance, health check, lunch allowance, festival gifts and employee condolence)
6、考勤休假管理与跟踪；劳动纪律管理，跟进员工纪律监督、处分、改进流程
Manage and follow up attendance. Set up and manage disciplines, follow up and supervise discipline issues and improvement
7、培训计划的跟进、实施与协调
Execute training plan
8、培训记录（报表）和培训资源（硬件、文件、器材等）的管理
Manage training records ( reports) and training resource (including hardware, documents and equipments)
9、派驻员相关事宜的管理与跟进，包括起草任命文件、向母公司报送信息、人事管理相关工作的衔接、派驻费的计算、支付和协调等
Secondee related issues management and follow-up, including draft appointment notice, provide data and information to parent companies, dispatchment fee calculation, payment and coordination, .etc.

任职要求：
1、全日制大学本科学历 Bachelor degree
2、熟练运用Excel Master of Excel
3、熟悉个税、社保、公积金相关法律师规定、地方政策和操作流程 Familiar with national regulations, local policies and procedures regarding IIT, social insurance and housing fund
4、良好的英语基础，书面阅读 Good English
5、沟通协调能力 Good communication ability

东风格特拉克汽车变速箱有限公司（简称DGT）,是一家专业从事低扭矩、双离合器汽车变速箱（DCT）研发生产的中德合资企业，DCT代表当今全球最先进的传动技术。公司于2013年3月13日由东风汽车集团与全球***的独立汽车变速箱企业德国格特拉克各出资50%组建，后者于2016年1月被全球知名的汽车零部件集团麦格纳全资战略收购。

东风格特拉克以成为汽车变速箱行业引领者为发展愿景，致力为客户提供技术领先的高品质汽车变速箱产品，以不断满足愉悦驾驶和环保、节能、低碳排放的严苛要求。合资公司成立以来，将打造自主研发和先进制造能力作为优先战略，已快速形成T3级研发能力并向2020年达到T5级目标推进。制造方面先后通过了IATF16949:2016质量认证和ISO14001环境管理、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证。

目前，公司已开发DCT150和DCT200两款自动变速箱，并成功适配东风汽车集团和上海通用汽车公司等战略客户的众多车型。根据公司战略，东风格特拉克还将依托两家母公司的强大技术和品牌支撑，在不断提升传统汽车变速箱产品的同时积极向新能源汽车拓展，以适应未来更广泛的市场需求和汽车技术变革。

作为一个面向行业和未来的高新技术企业，东风格特拉克奉行“诚信、责任、尊重、行必果”的核心价值和开放、合作、共赢的发展理念，将致力“为客户提供价值、为员工创造幸福、为股东获得利润、为社会贡献财富”的企业使命，潜心打造一个行业有地位，员工感自豪的技术DGT、品质DGT、绿色DGT、活力DGT、和乐DGT，不断为汽车事业的进步和利益相关方创造价值。