武汉招聘

岗位职责描述:
1、 根据公司要求制定绩效考核制度，并宣贯执行；
2、 建立公司绩效考核工作评估体系，并宣贯执行；
3、 监督绩效考核体系地有效运行，依据电商发展需求，持续完善绩效考核体系；
4、 监控各部门绩效考核过程，并持续改进优化各部门绩效考核体系；
5、 制定员工绩效激励措施，并宣贯执行；
6、 根据考核结果，提出各级人员薪酬调整、职位调动、培训等建议，为领导决策提供数据支持；
7、 领导安排的其他工作。

任职资格:
1、学历专业： 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学相关专业毕业, 有电商任职经历者优先；
2、工作年限： 3年以上专职薪酬绩效管理工作经验
3、较强的人际沟通和协调能力；
4、能够熟练运用常规绩效考核工具；
5、能够熟练运用Word、Excel、PPT；
6、较强的文字功底。

猫人国际（香港）股份有限公司于1998年成立，是一家致力于专业研发、经营时尚内衣、潮流女装和运动休闲服饰的现代化大型品牌运营集团。
猫人国际分别在武汉、上海、香港设立了中国区营运和研发中心，在武汉、上海、广东和香港分别拥有独资与合资公司，全资和控股子公司共5家，分布在全国各地的分公司、办事处数十家，员工两千余人。

武汉猫人品牌管理有限公司是猫人国际（香港）股份有限公司的控股子公司。

主营业务之一：猫人性感地带
以猫人性感小商品+猫人时尚内衣的绝配商品结构，志在打造“中国性感体验第一店”，为消费者提供文胸、内裤、袜品以及家居服、暖衣、睡衣等贴身服饰一站式购物平台。

主营业务之二：猫人集团品牌资产经营与授权

武汉猫人品牌管理有限公司拥有一支近100人的资深专业团队，平均年龄30岁，秉承 “诚信、高效、创新、超越”的企业文化，将猫人性感地带及猫人集团品牌资产经营与授权业务推向全国。