武汉招聘

岗位要求：
年龄25-45岁，性别不限，大专以上学历，房地产经营管理、市场营销、法律与经济等相关专业，五年以上房地产项目营销策划操盘经验，熟悉房地产项目的全程营销策划工作，了解房地产开发领域专业知识，良好的语言和文字表达沟通与协调能力，具有较强的组织、策划、方案执行能力及团队领导能力。

岗位职责：
1. 在销售总监的带领下，承担个案的行销管理职能，并对分管项目团队工作实施日常管理，贯彻岗位责任制。
2. 及时介入项目前期工作，组织拟订负责个案的战略战术规划等相关方案，并负责具体开展与实施。
3. 组织安排行销个案的市场调研，市场定位、产品企划、行销推广、销售执行、佣金结算等各项工作事宜，保障个案的顺利进行。
4. 依据公司业务重点，组织搜集市场销售，新产品开发，客户的反馈等各项信息资料，并积极参与各类专题研讨会议，协助公司的经营发展。
5. 负责与开发商合作关系的管理与维护，协调处理项目过程中发生的各类问题，并与销售总监共同负责应收款的追收，保障公司营业收入的顺利取得。
6. 负责组织个案销售团队的建设，合理安排部门人事，建立高效、灵敏的既统一又有分工协作，纪律严明的营销管理组织体系，拟订销售推广策略，按时完成各项销售指标。
7. 根据公司发展战略，参与公司品牌推广战略的制订与执行，并在个案实施过程中，积极维护提升公司的形象。
8. 充分利用各种渠道，整合各项能力与资源，与各相关协作团队及合作伙伴建立良好的合作与沟通关系，并有效的开展工作。
9. 负责部门与公司其它部门的日常协调与沟通工作。
10. 负责组织分管项目部各项规章制度，教育培训等方案的拟订与贯彻实施工作。
11. 对本项目部下属成员有绩效考核评价权。
12. 上级主管交办的其它工作任务。

武汉远尚地产顾问有限责任公司
武汉远尚地产顾问有限责任公司一家是为房地产项目提供专业顾问和销售代理服务的专业地产顾问公司，为房地产开发企业提供投资项目的全程策划服务工作。
我们“以人为本”，员工享受完善的薪酬福利和社会保险，拥有法定国家节假日和年休假。我们每分每秒关注着人才的成长与团队的协作，通过持续培训和职业生涯设计，把员工满意作为企业生存和发展的一个重要指标，以此激励每一位员工，实现企业与员工的共同发展。录用入职即签订劳动合同，即办理“养老、工伤、失业、医疗、生育”社会保险，正式员工享有婚假、产假、年假等福利。