武汉招聘

岗位概述：根据公司下达的销售目标合理制订市场推广计划，常态、节假日等促销计划，监督并协助推进门店销售任务的达成；制订外卖团队管理制度，推进外卖销售提升。

岗 位 职 责

职责一：根据年度销售目标，组织拟定年度促销计划及执行标准;
1、 组织拟定门店常规、节假日动态促销方案；
2、 组织拟定门店VI规范；
3、 根据产品研发需求，及时调整、改善餐牌、DM等；
4、 组织拟定新品推广、产品市场反馈收集汇总等；
5、 管理及推进设计师工作。
职责二：制订本部门工作职责和规范化运作、制定发展计划，指导团队工作思路。
1、 制订部门管理流程及规定，监督团队的规范化运作；
2、 顺畅的与公司各部门经理横向沟通、协调，为达成公司年度经营目标共同努力；
3、 制订部门年度工作计划和目标；
4、 培训下属提升其专业性和岗位工作能力；
5、 打造优秀部门团队，对团队工作思路进行引导；
6、 完成部门工作总结，明确下步工作重点；
7、 协助人事部开展培训。
职责三：规划和指导外卖团队的建设，提升门店外卖销售额。
1、 制订外卖团队管理规范；
2、 建立外卖操作系统；
3、 规划本年团购客户拓展目标和方案；
4、 监控团购政策落实，监督现金安全；
5、 培训、提升外卖销售团队的综合业务能力，充当教练；
6、 管理及推进外卖经理工作执行情况。

任职资格1、 大学专科及以上学历；
2、 市场营销、工商管理及相关专业；
3、 五年及以上相关工作经验，二年以上管理经验；
4、 熟悉市场营销、战略规划、零售管理知识。

1、35岁以下，本科以上学历；

2、5年以上大中型企业销售或市场管理经验；

3、思路清晰，能体系化制定和执行公司的销售政策和市场推广策略，是销售与市场战略战术的制定者，而非只是一位简单的执行者；

4、优秀的沟通和领导能力

    武汉麦谷粒餐饮管理有限公司，以创建受人尊敬的百年品牌为使命，以只为顾客满意为经营理念，将传统中华美食精华与现代快餐制作方法进行巧妙融合，遵循“良心品质”的出品宗旨，致力于创建具有中式内涵的快餐领导品牌。
本公司目前正处于快速发展阶段，营业店面分布于武汉三镇。我们的发展目标：2012年发展到10-14家店，2013年发展到20-30家店。所有店面的管理层均由企业自主培养，员工具有快速和广阔的发展空间。
现面向全社会招贤纳士：
一、储备干部 （试用期：1450+提成； 转正：按储备岗位工资+提成+工龄工资+年终奖）
要求：主要为新店储备管理人才，需从基层做起。
二、收银员 （1650+提成+工龄工资+年终奖，试用期一个月）
要求：严格按照公司收银标准进行收银，并在收银的同时对顾客进行建议性促销。
三、服务员、训练员 （1500+提成+工龄工资+年终奖，试用期一个月）
要求：主要负责餐厅就餐区的餐盘收拾、桌面和地面清洁或配餐和打餐的工作。
四、保洁员 （1500+提成+工龄工资+年终奖）
要求：主要负责餐盘、后厨用具的清洗工作，年龄50岁以下。
五、厨 工 （1500+提成+工龄工资+年终奖）
要求：严格按照后厨的营运标准进行切配、蒸饭、蛋羹制作和菜品传递等工作，年龄40岁以下。
只要您年满18周岁以上，身体健康、思想品行端正，无不良嗜好，吃苦耐劳，愿从基层做起，热爱服务行业，有团队协作精神，均可加入我们的团队。
以上职位，一经录用，您将获得以下福利待遇：
1、    您可享受每周一天的休息；
2、    您可享受国家法定假日双薪；
3、    您可享受每月发放电影票的福利；
4、    您可享受免费工作餐及员工宿舍。宿舍配有空调、热水器、电视等良好的硬件设施和围棋、跳棋、象棋等丰富的娱乐设施，且免费提供床褥、被子和枕芯；工作餐一日三餐，均由公司提供。
5、    您可享受每年工龄工资递增的福利；
6、    您可享受介绍可信赖伙伴在本企业上班满3个月，获得200元介绍奖励金的福利；
7、    凡加入我公司人员均有权享有“麦谷粒餐饮连锁”全国平台发展机会：
服务员——训练员——班长——见习店长——店长——区域经理——分公司总经理；
见习厨艺工程师——厨艺工程师——见习厨师——厨师——见习厨师长——厨师长——区域总厨——行政总厨。
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此招聘信息长期有效！
总公司地址：武汉市江岸区江汉路26号正信大厦1401室
总公司联系人：胡小姐 027-82703492/18717115501
店面地址：
武汉麦谷粒（钟家村都市兰亭店） 武汉麦谷粒（江汉路步行街店）
武汉麦谷粒（青年路新一佳店） 武汉麦谷粒（同 济 医 院 店）
武汉麦谷粒（协和医院武广店） 武汉麦谷粒（光 谷 天 地 店）
武汉麦谷粒（经济开发区万达店） 武汉麦谷粒（国际广场摩尔城店）……