武汉招聘

任职资格：
1、5年以上女装设计经验，能根据市场需求拓展产品开发思路，独立完成四季时装款式开发。
2、具备良好的审美意识、色彩及市场理解较好，有敏锐的时尚嗅觉、能准确的把握市场流行趋势。
3、熟悉服装设计流程，具备一定的服装的打版、工艺知识优先；
4、责任心强，有高度的奉献精神和团队合作精神，有执行力和良好的沟通能力。

岗位职责：
1、在设计总监的带领下制定年（季）度企划方案。考察、搜集服装流行趋势，根据公司产品定位开发新产品。
2、独立完成系列产品的设计开发及搭配工作。
3、熟知布料性能及相关类别面辅料的中国市场价位。