武汉招聘

1、 物流部日常工作组织和过程管控
① 负责本部门所需的岗位的设立、制定岗位职责，合理分配本部门员工的工作；
② 负责制定和修改本部门的各类管理规章制度和各岗位的标准工作流程，并对员工进行标准化作业培训。
③ 负责建立部属的考核制度，并对部属作出客观、公正的考核；
④ 负责监督每天交货与货运公司相关状况，确保能准时交货给客户，对不能按时交货的订单提出处理意见并上报上级领导；
⑤ 负责部属的安全作业与仓库5S工作的督导；
⑥ 识别安全隐患并组织采取有效措施消除隐患。

2、 人员管理
① 负责物流部相关人员的考勤、劳动纪律与绩效管理工作；
② 负责建立员工培训制度，建立轮岗制度，确保人员的接替计划的有效实施；
③ 负责部门内员工的安全意识教育和监督、检查；
④ 合理安排或主导安排部门内员工上班时间，有效控制延班，减少不必要人力浪费。
3、 仓库日常管理
① 负责监督仓库收料、发料、包装、发货运输和账务等的日常工作；
② 负责监督抽查仓库内物品实际库存是否与台账、ERP系统数据一致。对不一致的数据要查明原因。
③ 对仓库日常各项库存数据的异常情况进行预警、分析、反馈、处理，必要时，向上级汇报；
4、团队合作与沟通
① 确保与上下级和其他部门/职能进行透明、及时交流；
② 参与工厂/部门持续改进活动；
③ 定期组织部门内工作例会。
5、负责审核下属提交的各类日/月收、发货、库存以及送货报表，确保各项数据的真实有效性；
6、完成上级交办的其他工作。
工作地点：武汉市汉阳区

武汉成华塑料制品有限公司成立于2007年，位于汉南区华顶工业园内，主要给武汉美的、格力等知名大型空调厂家提供专业配套产品，并且具有很高的市场占有率。
武汉成华汽车饰件有限公司成立于2012年，位于沌口开发区珠山湖大道99号，主要给东风、神龙等汽车厂家提供专业配套内、外饰件，发展势态强劲。

面试须知：
1、参加面试时请携带：身份证、最高学历证明、一寸照片、技能证及其他相关资格证明原件和复印件；
2、请将您的联系方式保持畅通，以便我们能够及时与您取得联系；
3、笔试、面试后7个工作日之内，如果您没有接到电话通知，您的资料将会纳入我公司人才库，期盼有机会与您再次合作；
4、面试通过，一经录用，我们将实行劳动合同制，您将享受健全的社会保障和良好的薪酬福利待遇。

期待您的加入！