武汉招聘

任职资格：
1、本科及以上学历；人力资源管理、企业管理或相关专业 ；
2、人力资源管理师以上职业资格；
3、具有5年以上人力资源工作经验，其中3年以上300人以上企业或零售行业人事行政主管岗位工作经验，有独立工作能力和管理经验；
4、对现代企业人力资源管理流程、管理手段和模式有一定的认识；
5、具备较强的文字口头表达能力，组织协调能力及分析判断能力；具备一定的人际交往能力、观察能力和计划控制能力；富有亲和力，工作敬业，性格温和，善于沟通。
工作职责：
1、协助经理进行人事或行政相关工作；
2、配合经理设计公司的职位结构体系，进行职务分析，编制、完善各岗位说明书；
3、负责制定人事或行政工作流程，安排各项工作，并进行效果分析，对成果进行跟踪、完成反馈总结，分析后完善各流程及方案；
4、收集审核各类表格、表单，完成各项人事或者行政报表；
5、指导人事或行政专员完成各项具体事务工作，参与各项模块工作的分析调查，完善公司相关人事或行政政策；
6、协助经理掌握人力资源或行政管理状况；作好相关各总结、报告，以便公司领导和其它部门参阅；
7、帮助建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系，组织策划员工的各类活动；
8、完成上级交办的其他工作。

武汉海龙电器有限公司成立于1999年10月27日，注册资本4180万元，是一家以销售家用电器为主的流通性商业企业。公司本着以完善的企业管理为基础，以人才培养为手段，
以“服务精益求精，合作诚信长远”为宗旨的原则，现已成为湖北省家电行业较大规模的知名企业。现因公司向多元化业务发展的需要，特向社会诚聘：

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3、每年一次健康体检；
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