武汉招聘

岗位职责：
1、负责企业人力资源部门的日常管理工作，包括：招聘、薪酬及绩效、培训、员工福利建设等工作；
2、负责建设企业人力资源体系（结合行业特性和企业特性，从公司战略层面建设企业的人力资源战略，确保企业在人力资源方面具有先进性和行业领先地位）；

任职资格：
1、8年以上HR工作经验，3年以上HR总监工作经验；
2、善于思考、理论联系实践，能结合传统行业特性、创业型企业特性建立现代化企业的人力资源体系；
3、事业心强，热爱有挑战性和有成就感的工作；

        武汉汉包子餐饮管理有限公司，秉承“以现代经营管理模式发展中式传统饮食”的经营理念，已在武汉市开设近30家“汉林包子”连锁门店，并建成2000余平米的大型中央工厂，打破了家庭小作坊式餐饮经营模式，形成研发、生产、销售于一体的集团化餐饮企业。
        我们传承中华美食的文化精髓，同时结合现代工艺科技，通过严格的食材选配、产品的持续创新、统一标准的管理，极大提升了客户体验度和员工满意度，我们致力于改造整个行业，提升行业从业者社会地位和社会价值，力争做行业领军品牌，成为消费者信赖的健康食品供应商。
        自汉林成立以来，坚持“品质第一、客户至上”的原则，已成为“湖北省团餐快餐生产供应协会会员单位”、“湖北楚商发展促进会理事单位”，连续荣获2014年、2015年“楚商优秀企业”称号。未来3~5年，我们将不断致力于提升产品品质，提高行业标准，用绿色、健康的美食理念提升行业的整体水平，升级消费者的美食体验。