营销经理
武汉斯瑞福特商务有限责任公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:广告 公关/市场推广/会展
职位信息
- 发布日期:2014-05-22
- 工作地点:武汉
- 招聘人数:2
- 工作经验:一年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:市场/营销/拓展经理
职位描述
职位描述:
职位信息工作性质:全职
工作地点:湖北省-武汉市
招聘人数:若干
工作经验:1-2年
学 历:大学本科以上
语言能力:不限
简历语言:中文
其他待遇:午餐、双休
职位描述:为公司进行业务销售、客户维护与品牌推广方面的日常工作,为公司创造新的销售业绩
职责描述
1. 维护日常客户关系;
2. 进行项目相关营销商务活动;
3. 对相关指派的项目营销版面工作进行阶段性实施。
4.为公司进行业务销售、客户维护与品牌推广方面的日常工作,为公司创造新的销售业绩
任职资格
教育要求:专科及以上学历,营销、管理、广告等相关专业
行业经验:具有2年以上广告、销售行业同岗位工作经验者优先
相关领域:具备社会科学、市场营销、品牌或广告学方面专业知识
非相关领域:了解社会科学、心理学及美学方面的知识
其他经验:优秀的学习能力、沟通协调能力、解决问题的能力
岗位要求:
1,不惧怕挑战,不逃避压力,有极强的营销意识与渴望胜利的精神
2,理解高投入与高回报之间的真谛
3,懂得人与人之间真正的相处之道
4,对广告行业的相关规律与情况比较了解
福利待遇:项目提成+绩效奖金
1、美式公司积极愉悦的工作氛围,家庭式关爱;
2、每月成员生日慰问及聚会;
3、专业的职前培训和丰富的在职培训;
4、享受所有国家法定假日,双休,并发放节日物资或补贴;
5、带薪婚假、产假、年假;
6、丰富的员工活动,每年一次福利集体旅游;
7、福利午餐及下午茶水果点心;
8、有竞争性的年终奖,尊重每个人的发展,并为其创造广阔的发展空间。
公司介绍
斯瑞福特营销咨询机构创办于2006年,专业从事企业形象策划、品牌市场推广、企业信息咨询及各类广告服务的代理销售。公司致力于:新锐时尚品牌上市前的策划与推广;成熟品牌后期的媒体运作及维护;各行业市场信息调研、采集与分析;企业形象设计、整合发布及应用。
现主营业务分为以下三大版块:
1,品牌管理:包括品牌策划的前期调研、市场信息搜集整理、品牌战略分析、企业文化提炼及包装、企业各阶段发展定位、企业品牌推广战略等等。
2,传播策略:自主代理优质媒体广告资源,并通过强势的媒体整合能力,为企业提供在活动策划执行、媒体投放和宣传策略上的咨询及代理服务。
3,创意设计:创意企业VI系统并为其产品在多领域运用,提供专业贴身的企业宣传品综合解决方案。
斯瑞福特企业文化:
(1) 守正出奇——商道
守正:坚守正确的行事方式去求得胜利。
出奇:也不能一成不变,在必要的时刻,要敢于出奇制胜。
(2) 敏锐高效——业道
敏锐:比单纯的快速更具方向性和智慧要求,要在纷繁复杂的市场信息中,准备洞悉和把握对企业有用的内容,并将其变成为企业带来价值的东西。
高效:强调企业内有效执行力,并将执行力转化为推动企业发展的动力,企业的快速成长得益于每位成员在一个高效的体制下尽全力的付出。
(3) 融洽凝聚——人道
融洽:要时刻与外部市场建立良性友好的关系,上游客户、同行业企业、下游供应商、合作媒体、各界顾问人士、政府部门等等,都是需要去以友好积极的姿态进行沟通和相处,因为在这个全球化、信息化的社会,胸怀的大小决定了企业发展的空间。
凝聚:企业内部各岗位、部门、成员之间要形成协作、互补、承诺、共荣的关系,从而在应对任何工作的时候,才是最强大的整体。
(4) 创新求真——心道
创新:我们致力于对创新的追求,每天思考着如何为客户、行业和社会贡献自己的才情,创造新的可能,这也是企业得以延续的生命力。
求真:任何时候,从人性出发,寻求内心的价值思考,尊重每位成员的价值需求,让企业价值与个人价值相融合。
斯瑞福特人才观:
尊重每一个人的想法,真诚对待每一个伙伴
“追求生活品质感,对未来充满信心,有极强的文字敏感与美学鉴赏力,自诩杂家通才,饱读诗书,思维跳跃而又坚守信念的你,随时欢迎加入!”
现主营业务分为以下三大版块:
1,品牌管理:包括品牌策划的前期调研、市场信息搜集整理、品牌战略分析、企业文化提炼及包装、企业各阶段发展定位、企业品牌推广战略等等。
2,传播策略:自主代理优质媒体广告资源,并通过强势的媒体整合能力,为企业提供在活动策划执行、媒体投放和宣传策略上的咨询及代理服务。
3,创意设计:创意企业VI系统并为其产品在多领域运用,提供专业贴身的企业宣传品综合解决方案。
斯瑞福特企业文化:
(1) 守正出奇——商道
守正:坚守正确的行事方式去求得胜利。
出奇:也不能一成不变,在必要的时刻,要敢于出奇制胜。
(2) 敏锐高效——业道
敏锐:比单纯的快速更具方向性和智慧要求,要在纷繁复杂的市场信息中,准备洞悉和把握对企业有用的内容,并将其变成为企业带来价值的东西。
高效:强调企业内有效执行力,并将执行力转化为推动企业发展的动力,企业的快速成长得益于每位成员在一个高效的体制下尽全力的付出。
(3) 融洽凝聚——人道
融洽:要时刻与外部市场建立良性友好的关系,上游客户、同行业企业、下游供应商、合作媒体、各界顾问人士、政府部门等等,都是需要去以友好积极的姿态进行沟通和相处,因为在这个全球化、信息化的社会,胸怀的大小决定了企业发展的空间。
凝聚:企业内部各岗位、部门、成员之间要形成协作、互补、承诺、共荣的关系,从而在应对任何工作的时候,才是最强大的整体。
(4) 创新求真——心道
创新:我们致力于对创新的追求,每天思考着如何为客户、行业和社会贡献自己的才情,创造新的可能,这也是企业得以延续的生命力。
求真:任何时候,从人性出发,寻求内心的价值思考,尊重每位成员的价值需求,让企业价值与个人价值相融合。
斯瑞福特人才观:
尊重每一个人的想法,真诚对待每一个伙伴
“追求生活品质感,对未来充满信心,有极强的文字敏感与美学鉴赏力,自诩杂家通才,饱读诗书,思维跳跃而又坚守信念的你,随时欢迎加入!”
联系方式
- 公司地址:江岸区后湖街石桥村创立方产业园10号楼银江孵化器2楼205号 (邮编:430000)