武汉招聘

岗位要求：
1、熟练进行新药的质量研究工作，会运用各类检测分析仪器独立进行分析方法的开发和验证，并能够进行质量标准的建立。
2.、了解新药开发的基本原则和流程及药品相关的法律法规、指导原则，能撰写药品申报资料。
3.、能够制定研究方案，独立开展工作。
4、了解日常的QC检验工作流程。

任职资格：
1、专业：药物分析相关专业。
2、学历：本科（有两年以及以上工作经验）或硕士。
3、电脑操作：熟练使用Windows、OFFICE办公软件及其他专业软件。
4、外语能力：具备检索、阅读及翻译外文文献能力。
5、写作能力：能够条理清晰、重点突出地撰写工作报告，撰写申报材料。
6：语言表达：能够准确地与各级人员交流工作情况。
7、性格特征：细心，严谨，有责任心

    武汉人福医药集团股份有限公司（以下简称“人福医药”）于1993年3月30日成立，于1997年6月6日在上海证券交易所上市（代码：600079.SH）。人福医药是湖北省第一家上市的民营高科技企业，也是武汉东湖新技术开发区第一家上市公司。经过近20年的发展，人福医药已成为综合性的医药产业集团，下辖10多家医药生产企业和多家医药商业企业，是湖北省内生产能力最强、剂型最全、品种最多、资源最雄厚的医药企业，已成为湖北省医药工业龙头企业、中国医药工业50强企业、国家级企业技术中心，是资本市场上最受认可和最具投资价值的医药类上市公司之一。
 
    人福医药坚持做医药领域“细分市场领导者”的战略，已在国内的麻醉药、生育调节药、维吾尔药等领域建立了领导地位，并正在生物制品、基因工程药等多个细分领域培养自身的特有竞争力；同时，打造医药区域商业龙头企业，实现工商良性互动。人福医药正积极融入国际市场，建立世界级的全球经营的制药公司, 力争成为欧美等国际主流市场仿制药的主流供应商。
    
    人福医药将由“细分市场”的“强”成就“医药市场”的“大”，目标是“十二五期间”内实现年销售收入过百亿，进入中国医药工业前20名，成为中国医药行业的领导者之一！

人才理念：人才有梯度、培训有层次、发展有目标、职业有生涯，为人才提供创造的无限空间！