武汉招聘

职责描述：
1、负责课程体系的讲解和相关问题解答；
2、负责策划推进各分校的流程运作，使各分校能打开市场，稳定经营；
3、负责学校招生及宣传方案策划；
4、负责各分校销售绩效数据的收集、分析、反馈；
5、负责各分校市场及学校管理培训；
6、工作成果报告，营运成果效益评估、改善报告；
7、执行上级领导分配的其他任务。

岗位要求：
1、市场营销、企业管理、公共关系、汉语言文学、新闻或教育相关专业专科以上学历；
2、两年以上培训行业的相关营运管理工作经验；
3、具备较强的文字表达、数据分析能力；
4、具有较强的沟通能力、能独立完成销售及学校管理类课程培训；
5、能熟练使用办公软件，精通PPT；
6、有1年以上培训学校执行校长工作经验者优先。

格鲁伯教育以“用世界经典文化培育杰出人才”为宗旨，包括“十五年全日制教育”与“格鲁伯书院素养教育”两大体系，共开设230余种课程，立足中国人文文化，遵循和重视“幼儿养性”、“童蒙养正”、“少年养志”、“成年养德”的优秀人格养成教育规律，在尊重家庭教育理念的基础上，通过家校合作，培养儿童通过幼儿园、小学、初中、高中各学段的学习，实现高素质成才。