武汉招聘

工作职责：
1、根据项目分配要求，完成指定的FPGA/CPLD逻辑与接口设计任务；
2、与软、硬件人员沟通，合作完成软硬件协同设计；
3、负责各功能模块的编写、仿真、时序约束/分析、调试、测试；
4、负责FPGA部分的原理图检查及FPGA与软件之间的通讯、握手等；
5、负责FPGA内部资源的评估，器件造型，时钟/信号管脚分配与检查等；
6、负责单板上FPGA与周边器件的通讯的硬件接口调试，协调bug的跟踪与解决。

任职资格：
1、 统招一本以上院校，硕士以上学历，通信、电子、计算机等相关专业；
2、 熟悉ISE或QUARTUS软件以及相关第三方软件，精通verilog或者VHDL语言，能够完成从系统要求、架构设计到详细设计、代码设计、代码仿真及验证等工作；
3、 有良好数字电路基础，较强的电路设计、调试能力；
4、 了解并熟悉各种数字信号处理在FPGA中的实现者优先；
5、 思路清晰、严谨、逻辑性强，善于钻研，有较强的分析解决问题能力；
6、 工作态度认真负责，能吃苦耐劳，有良好的团队合作和沟通能力；
7、 具有良好的英文阅读能力。

湖北众友科技实业股份有限公司成立于1993年，位于“武汉.中国光谷”东湖高新技术开发区。拥有中国自主创新实验园区的优越配套资源，是国家级高新技术企业，中国知名民营企业。
众友科技长期致力于测试测量仪器领域的自主创新。在中国科技部、工信部、教育部、发改委的支持下，众友科技在TD-LTE、TD-SCDMA、WCDMA、CDMA2000、GSM终端测试领域成果丰硕，在电子测量技术方面的深入研究正在展开，同时在高等教育和职业教育实验实训建设成绩显著，拥有覆盖机电一体化、通信电子等五十七个领域近1000种产品，另外还致力于自动化智能装备、新能源测试测量的技术研究和产品开发。目前，众友科技已成为中国最大的通信电子测量、新能源测试、教育实验实训等领域的研发中心和生产基地。
众友管理理念：
管理服务于经营，管理的目标就是资源利用率的最大化。目标管理是管理的关键，必须确保任何关键领域都有明确的目标。通过有效的目标、计划、组织、人事、领导、控制、总结和考核，摈弃游击作风，建立有效的流程、规范和标准来提高众友人的工作效率。民营企业要想发展壮大，就必须走规范化治理道路，我们目前正在推行的管理活动包括了战略绩效管理、体系管理、任职资格管理、知识管理。
众友人才理念：
    责任与能力同样重要、赛马而不相马和不迁就有功员工是众友的用人原则；学习力、创新力、规范力、执行力是众友人的关键能力，思维力、沟通力、领导力和业务能力等都是建立在上述核心能力之上的能力；诚实正直、谦逊好学、认真负责、勇敢坚毅的员工是众友最大的财富，浮躁是众友人的大敌，认真负责是众友人的核心品格。
众友文化理念：
众友价值观是众友文化的核心，是众友凝聚力的源泉，是众友人的灵魂，是众友人对企业的生存和发展规律的探索和实践。在探索自然、关怀生命、产业报国的旗帜下，众友人坚持不懈地学习和创新，建设优秀企业文化，实践先进管理体系；众友人用文化战胜逆境，用文化迎来辉煌；用文化哺育科技，用科技创造文明。

公司网站：http://www.zhongyou.net.cn
招聘邮箱：zhongyou_zyou@163.com
地址：东湖高新区光谷一路众友科技园（武汉工程大学东侧）
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