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营销工程师

湖北众友科技实业股份有限公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:通信/电信/网络设备  仪器仪表/工业自动化

职位信息

  • 发布日期:2012-08-29
  • 工作地点:武汉
  • 招聘人数:若干
  • 工作经验:二年以上
  • 学历要求:本科
  • 职位类别:销售工程师  销售主管

职位描述

岗位职责:
1、根据部门、团队分解的目标制定个人年度及季度目标计划;
2、分析市场的特征及竞争对手情况,制定针对性的市场竞争策略并有效实施,确保目标的顺利实现;
3、完成个人的毛利、需求开发、回款、预算目标;
4、负责新客户开发、客户关系提升和客户关系维护工作;
5、负责对渠道的开发、提升和维护工作;
6、及时反映行业政策、竞争对手信息、客户信息等,为营销决策提供建议和信息支持。
任职资格:
1、能吃苦耐劳;
2、愿意在一个充满挑战、管理严格的环境中工作;

3、应届生:211,985院校的学生优先考虑;社招生:2年以上相关营销工作经验;

4、理工科背景与市场营销专业优先;具有项目性销售工作经验者优先;

5、具有较强的责任心、坚韧性;具有良好的沟通能力、市场开拓能力与信息收集能力;具有团队合作精神;能承受工作压力;

6、适应长期出差。

公司介绍

湖北众友科技实业股份有限公司成立于1993年,位于“武汉.中国光谷”东湖高新技术开发区。拥有中国自主创新实验园区的优越配套资源,是国家级高新技术企业,中国知名民营企业。
众友科技长期致力于测试测量仪器领域的自主创新。在中国科技部、工信部、教育部、发改委的支持下,众友科技在TD-LTE、TD-SCDMA、WCDMA、CDMA2000、GSM终端测试领域成果丰硕,在电子测量技术方面的深入研究正在展开,同时在高等教育和职业教育实验实训建设成绩显著,拥有覆盖机电一体化、通信电子等五十七个领域近1000种产品,另外还致力于自动化智能装备、新能源测试测量的技术研究和产品开发。目前,众友科技已成为中国最大的通信电子测量、新能源测试、教育实验实训等领域的研发中心和生产基地。
众友管理理念:
管理服务于经营,管理的目标就是资源利用率的最大化。目标管理是管理的关键,必须确保任何关键领域都有明确的目标。通过有效的目标、计划、组织、人事、领导、控制、总结和考核,摈弃游击作风,建立有效的流程、规范和标准来提高众友人的工作效率。民营企业要想发展壮大,就必须走规范化治理道路,我们目前正在推行的管理活动包括了战略绩效管理、体系管理、任职资格管理、知识管理。
众友人才理念:
    责任与能力同样重要、赛马而不相马和不迁就有功员工是众友的用人原则;学习力、创新力、规范力、执行力是众友人的关键能力,思维力、沟通力、领导力和业务能力等都是建立在上述核心能力之上的能力;诚实正直、谦逊好学、认真负责、勇敢坚毅的员工是众友最大的财富,浮躁是众友人的大敌,认真负责是众友人的核心品格。
众友文化理念:
众友价值观是众友文化的核心,是众友凝聚力的源泉,是众友人的灵魂,是众友人对企业的生存和发展规律的探索和实践。在探索自然、关怀生命、产业报国的旗帜下,众友人坚持不懈地学习和创新,建设优秀企业文化,实践先进管理体系;众友人用文化战胜逆境,用文化迎来辉煌;用文化哺育科技,用科技创造文明。

公司网站:http://www.zhongyou.net.cn
招聘邮箱:zhongyou_zyou@163.com
地址:东湖高新区光谷一路众友科技园(武汉工程大学东侧)
邮政编码:430074

联系方式