武汉招聘

所属公司：总公司　 　所属部门：人力资源部　　　工作地点：武汉

岗位职责：
1、组织制订、实施公司人力资源中长期规划，形成人力资源年度计划；
2、组织制订年度招聘计划，引进公司所需的各类专业技术人才；
3、组织进行岗位工作分析，协助各部门优化岗位设置和人员编制；
4、组织编制、实施年度员工培训计划和职业生涯发展规划方案；
5、对骨干人员和中层以上干部定向培养，建立公司人才梯队和重点岗位的继任计划；
6、依据公司战略目标和发展阶段，调整确定公司的薪酬福利策略并组织实施。

任职要求：
1、人力资源管理相关专业本科以上学历；
2、15年以上相关工作经验，6年以上同级别管理职位经验；
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，在人力资源各模块有丰富的实践经验；
4、文字和语言表达能力优秀，擅长撰写各类行政文书和制度流程；
5、高度的敬业精神及工作激情，能接受高强度的工作，态度积极上进；
6、具有知名房地产企业人力资源工作经历优先。

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※投递要求：
1、您可以采取电子邮件的方式投递个人简历（请在简历中明示：应聘职位、薪资要求以及其它条件）。
2、请将一寸免冠照片附在简历中，不要在简历中附带粘贴其他的任何照片及文件。
3、请完整填写51JOB标准简历模板，通过51JOB平台递交求职申请。请不要将简历作为附件投递。
4、为了便于甄选，请大家尽量不要重复投递。
5、所有应聘者的资料将严格保密，恕不退还。

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湖北人信房地产开发有限公司创立于1998年，是一家以城市综合体、高品质住宅开发为主导，同步涉足商业经营管理和物业管理等地产相关领域的大型房地产集团公司，拥有国家房地产开发一级资质，企业综合实力排名多年位居湖北房地产开发企业前列。
风雨十八载，人信地产实现了立足武汉、面向湖北、辐射华中的跨区域发展战略。先后在武汉、黄石、天门、鄂州、荆州等地成功开发了人信·奥林苑、人信·奥林花园、人信·汉商银座、人信·城市花园、人信·千年美丽、人信·太子湾、人信·假日威尼斯、人信·阳光青年城等多个高品质住宅项目，截止2013年初，累计开发面积逾300万㎡，并先后多次获得“中国十大山水别墅金奖”、“湖北名盘”、“武汉市优秀住宅小区”等各项荣誉。
2012年3月，人信地产成功转型，在武汉、荆州两地同步推出武胜人信汇、汉阳人信汇、荆州人信汇三大城市综合体项目，以“具有国际视野商业地产运营商”姿态，全面迈进城市综合体开发领域。并以文化地产引领新一代城市综合体的发展方向。
成功转型后的人信地产，以“缔造全新商业文明，创造美好生活体验”为使命，5年内，在华中各地以每年开发3个“人信汇”的速度开疆拓土，至2016年，将以持有商业物业100万㎡ 、年销售额50亿元的业绩，跻身全国一流商业地产运营商行列。