武汉招聘

岗位要求：1.性别不限，大专及以上学历，相关专业；2.有相关一年及以上工作经验，能承担一定的工作压力；3.熟练运用办公软件，了解相关法律法规。岗位职责：1.负责管理考勤，统计出勤情况。 2.负责办公用品及办公设备的采购、管理。 3.负责办公条件及办公环境的维护。4.负责各部门之间的协调，并监督各管理制度的执行，收集执行情况，从公司的实际出发，不断 进行完善。 5.负责组织召开各部门周例会，联络公司各部门的工作进展情况，收集各方面的意见、建议、和存 在问题，并向总经理报告。6.负责公司的招聘、培训及评估考核等人事工作，执行并完善相关制度及流程。 7.负责人事档案的建立及管理。 8.负责办理经公司批准的员工保险等福利。 9.经理交办的其他工作。

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