武汉招聘

岗位职责：
1.处理华西区相关招聘工作，包括简历筛选，测试，面试，评价和录用,离职面谈,完成招聘任务。
2.管理职位空缺和候选人信息，确保所有相关数据的及时性和准确性。
3.收集招聘数据和相关市场数据，并提供每月的工作汇报。
4.持续改进招聘政策和流程，并确保相关的实施。
5.协助华西区人力资源经理在区域内推动HR相关项目的实施。
6.完成上级领导分配的其它HR相关工作。


岗位要求：
1、本科以上学历,人力资源,心理学或相关的专业优先；
2、3年以上的人力资源相关工作经验；
3、熟悉各种招聘方法,渠道和各种面试技巧，熟悉相关的法律、法规；
4、熟悉微软的Word,Excel,Powerpoint操作，具备基本的英语读写能力；
5、具有良好的沟通协调能力和团队协作精神。

工作地:成都锦江区

招商信诺人寿是一家专业、稳健、创新、以健康保障为专长的中外合资寿险公司，为企业和个人提供涵盖保险保障、健康管理、财富规划的全方位产品及服务，中外股东分别为招商银行和美国信诺集团。 招商银行1987年成立于深圳，是中国境内一家由企业法人持股的股份制商业银行。截至2019年年底，招商银行境内外分支机构逾1800家，在中国大陆的130余个城市设立了服务网点，拥有6家境外分行和2家境外代表处，员工8万余人。 美国信诺集团是美国四大商业健康保险公司之一，也是一家全球性的医疗服务公司，全球约有7万4千名员工，业务遍及30多个国家和地区，所服务的客户超过1亿人。 招商信诺人寿于2003年在深圳成立，公司自成立以来，坚持非代理人的销售模式，以电话营销、银行保险、经纪代理为主要销售渠道，经过17年的发展，业务已覆盖全国主要省市，并拥有全资健康管理子公司。 招商信诺人寿坚持稳健经营，专业专注，以客户为中心，在每一个业务领域都追求卓越，业绩显著。同时，基于对客户需求的深入了解及整合优质医疗资源的强大基因，我们提供全面的健康管理与保障服务，在业内优势显著；而通过科技创新，让客户可以感受到以科技为驱动的人性化服务，更令我们在业内脱颖而出，获得众多认可。 招商信诺人寿的使命是帮助我们的客户更健康，更幸福，更有保障！