武汉招聘

岗位要求：1.具有本科或以上广告、公共关系、中文、管理类等教育背景；
2.三年或以上的知名国内、国际企业文案/策划工作经验，具有较强的大型活动策划、执行能力；
3.具有强烈的主动沟通意识和沟通能力，优秀的创新能力、学习能力，以及充足的责任心；
4.具有较高的市场敏感度，良好的战略思维、组织协调能力及细节掌控能力；
5.有较多的其他行业的资源、知识背景；
6.具有高尚的人格，乐观向上；
8.有B2C项目策划经验者优先岗位职责：
1.负责购物网及淘宝分销品牌活动策划及执行；
2.负责针对公司及部门的年度战略计划制定部门年度品牌推广战略；
3.负责充分整合公司内部及外部资源，结合品牌推广战略，制定年度系列产品的推广活动策划；
4.负责系列产品推广活动的执行；

        嘉乐会是一家会员制专业家政服务机构，是一个知识管理型的服务企业，它由几位爱心人士发起创办、多位优秀职业经理人加盟组成，旨在解除职业女性后顾之忧，创建消费者放心品牌，探寻家政从业人员的职业保障与发展机制，促进社会就业的良性循环，以实际行动参与和谐社会建设工程。
     公司自成立以来，嘉乐会借鉴了国外家政服务行业的服务管理模式，并根据中国的国情加以改进，搭建了一套信息化管理的运营模式，成功积累了超过200个以上的高端客户服务案例，拓展了服务人员的招募、遴选、培训、督导、提升的有效平台。在嘉乐会40%以上的人员拥有大专以上学历，60%的客户家庭住宅面积在150平米以上，别墅（国际公寓）家务、育儿（含住家家教）、虚拟养老院的服务占据了90%，更有私人助理、家庭司机、家庭事务咨询等个性化服务。
    嘉乐会的特色主要有三点：品牌实力、顾问式营销、360°24小时模拟上岗的培训。嘉乐会严把招聘关，并喊出了“做中国菲佣”的口号，建立了一套高素质家政从业人员的素质模型，并用这一套模型指导招聘，所有服务员都经过了严格的甄选与审查，建有一套专门的服务档案。嘉乐会还首创了环保家政理念与服务章程，协助雇主创建一个有社会责任感的绿色环保家庭。
    服务员以嘉乐会为归宿，客户以嘉乐会为荣耀。嘉乐会以每一位服务员为品牌大使，把每一位客户当做事业发展的至尊伙伴，嘉乐会还专门设有相应的部门和人员负责会员发展与会员关怀。
    目前，嘉乐会已拥有9个直营连锁店，3期杂志，1000多名会员。嘉乐会已经成为本行业的后起之秀与新兴品牌。