武汉招聘

工作内容：
负责公司的人事行政工作，包括招聘、考勤、员工关系维护等方面。
主要职责：
1.负责公司招聘工作的管理和执行，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等；
2.负责公司员工合同管理和档案维护，协助人力资源部门处理员工关系问题；
3.完成公司日常办公事务，包括对接快递、办公用品采购等；
4.负责公司办公环境维护和检查，以及办公设备维护；
5.负责每个月考勤统计，社保增减员等；
6.员工活动（如生日会，团建活动）组织策划；
7.协助经理进行数据统计和分析，提供相关报告和建议。
职位要求：
- 大学专科或以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先；
- 不限工作经验，有招聘和人事行政管理经验者优先；
- 熟悉人事行政管理流程，具备良好的沟通能力和抗压能力；
- 熟练掌握办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等；
- 具备良好的组织协调能力和团队合作意识。

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