武汉招聘

职责一
职责描述： 工作任务
1.准确准时制定合理的生产计划、物料计划提报上级批准后下达生产组织实施；
2.制订并下发具有可行性及有效性的生产计划、生产排程，减少停工待料现象；
3.分析统计各车间的产能负荷
4.跟踪产品生产过程，协调产品生产进度
5.统计各车间生产数据
6.召开生产协调会，下达生产计划并就计划的排程进行分析、说明、协调及安排
7.负责对生产计划的各项进度的检查，当生产物料出现异常时进行协调及处理；
8.组织召开《订单评审》、《生产协调会》、《对单会》；
职责二 职责描述： 工作任务
1.进行生产物料状态和进度分析及排查，提高生产效率与物料周转率
2.进行库存结构、库存量的策划与实施，减少呆料，提高生产效率
3.统计并掌握各物料情况
4.进行物料计划，编制《物料需求》进行申购，并提供给采购部门安排购料；
5.定期对物料变动状况进行统计总结，制定物料计划，管控物料库存
6.负责物料进度跟踪，库存量的控制，呆废料的预防、控制及处理；
7.接收业务订单，并对交期进行评审，回复交期；
8.根据订单及库存情况编制物料需求计划
9.根据订单及制造中心产能编制生产计划并跟进生产情况
职责三 职责描述： 工作任务
1.对物料消耗和损耗定期统计，
2.订单评审，综合协调生产与出货计划；
3.客诉协调处理
4.职责四 职责描述：部门建设管理 工作任务
1.拟定部门各项管理制度及流程报上级领导签批后组织实施；
2.负责部门员工队伍建设，提出人员培训、调配、奖惩意见；
3.组织部门员工的绩效考核，报上级领导审批；
4.负责协调处理部门内部、部门与公司其它部门间关系，解决争议；
5.领导安排的其它工作。
任职资格 ：
学历要求 大专 以上
专业要求 企业管理相关专业职业资格要求
工作经验要求 5年 管理经验要求 3年
专业知识
熟悉公司产品、生产工艺及质量要求，熟悉采购管理流程，供应商开发管理流程，产品材料能力要求 熟练操作计算机、精通函数、会VBA优先；能建立生产计划、物控计划，具有较强的统筹规划能力，协调能力素质要求 严谨、踏实、责任心强，严守机密，坚持原则培训经历要求 接受过《三九控制法》《生管六大组合拳》等方面培训，
工作协调关系内部协调关系 各部门
外部协调关系 供应商、物流
年龄要求：
27-55岁
职能类别：
生产计划/物料管理(PMC)
关键字：
生产计划物料需求vba订单评审生产协调库存量控制呆废料预防进度检查

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