管理培训生(提供住宿)
湖北利百加科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营
- 公司行业:批发/零售
职位信息
- 发布日期:2023-11-27
- 工作地点:武汉·江汉区
- 工作经验:无需经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:4-6千
- 职位类别:市场/营销/拓展经理
职位描述
一.【岗位职责】
(实习期/试用期)
1.参与制定合理的营销计划方案,数据统计分析,负责宣传,推广,品牌塑造;
2.协助领导拓展指定区域的商务开发,维护,数据管理工作;
3.售中售后服务的负责,以及与客户进行订单的对接;
团队管理(转正)
1.团队活动方案的制订,目标的设定,培训会议的组织和安排;
2.负责简单的人事考核,新人入职培训,学习招聘系统;
3.协助部门经理制定运营策略,落实考核项目,做好管控;
晋升部门经理后负责分公司运营和管理;
二.【岗位要求】
1.18-25周岁、大专及以上学历;
2性格开朗有责任感,语言组织能力;
3.优先考虑学生干部;
三.【福利待遇】
1.平均每月4000-6000元(你的能力决定了你的工资);
2.办理五险一金、免费提供住宿,(空调冰箱洗衣机等家电齐全,交通便利 宿舍离公司步行5分钟);
3.公司不定期安排活动(烧烤,K歌,聚餐,节日晚会,旅游活动);年轻化优秀团队,有激情,有活力;
4.国家法定节假日正常休息,公司提供省内外免费旅游和学习机会(五一,十一公费出游;优秀员工到总部深造)
【工作地址】
武汉市江汉区建设大道562号国贸新都A座26楼E 室
年龄要求:
18-25岁
职能类别:
市场/营销/拓展经理
关键字:
推广团队管理宣传运营管理入职培训学生干部运营策略数据统计分析
(实习期/试用期)
1.参与制定合理的营销计划方案,数据统计分析,负责宣传,推广,品牌塑造;
2.协助领导拓展指定区域的商务开发,维护,数据管理工作;
3.售中售后服务的负责,以及与客户进行订单的对接;
团队管理(转正)
1.团队活动方案的制订,目标的设定,培训会议的组织和安排;
2.负责简单的人事考核,新人入职培训,学习招聘系统;
3.协助部门经理制定运营策略,落实考核项目,做好管控;
晋升部门经理后负责分公司运营和管理;
二.【岗位要求】
1.18-25周岁、大专及以上学历;
2性格开朗有责任感,语言组织能力;
3.优先考虑学生干部;
三.【福利待遇】
1.平均每月4000-6000元(你的能力决定了你的工资);
2.办理五险一金、免费提供住宿,(空调冰箱洗衣机等家电齐全,交通便利 宿舍离公司步行5分钟);
3.公司不定期安排活动(烧烤,K歌,聚餐,节日晚会,旅游活动);年轻化优秀团队,有激情,有活力;
4.国家法定节假日正常休息,公司提供省内外免费旅游和学习机会(五一,十一公费出游;优秀员工到总部深造)
【工作地址】
武汉市江汉区建设大道562号国贸新都A座26楼E 室
年龄要求:
18-25岁
职能类别:
市场/营销/拓展经理
关键字:
推广团队管理宣传运营管理入职培训学生干部运营策略数据统计分析
公司介绍
公司是百货连锁企业,主要经营日用百货,电子产品,礼品等,和阿里巴巴、中国联通、腾讯、云南白药、蓝月亮灯等企业都有合作。目前武汉有了家分公司,本公司是2021年开拓的分公司,预计今年年底和明年年初要在武汉拓展3家分公司,目标城市十堰,宜昌,武昌区。公司有成熟的人才培训的体系,有广阔的市场前景,有稳定的晋升空间,拥有一批经验丰富、管理能力优秀的年轻的管理者,是目前的华中运营中心。现在有许多管理岗位的空缺,诚邀有想法的伙伴加入我们,我们提供免费的岗前培训,实习,转正,晋升,考核等系列职业生涯规划与保障。工作两年后,培训考核过关工期可达4万以上,能力越强挣得越多。
联系方式
- 公司地址:国贸新都A座26楼26E
- 联系人:苏经理