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家装设计部经理高提成奖励

武汉鲁公大宅欧标装饰设计有限公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:家居/室内设计/装潢

职位信息

  • 发布日期:2022-06-30
  • 工作地点:武汉-武昌区
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:1.5-2万
  • 职位类别:室内设计经理/主管

职位描述

岗位职责:
1、严格遵守公司及部门的各项规章制度并维护团队的工作秩序。
2、负责协助店长制定设计部门的管理制度及服务标准。
3、负责审查设计师签署的合同有无漏项,价格是否正确等。
4、负责组织对团队成员进行专业技术培训,落实新人传、帮、带工作,向团队成员提出指导意见并监督改进。
5、负责组织安排设计师与来访客户进行商谈。
6、通过分析设计方案,给予下属指导,协助设计师与客户商谈。
7、负责督促设计师对意向性客户进行跟踪服务,确保顺利签单。
8、负责督促设计师定期对客户进行回访,检查回访记录,保证服务质量。
9、负责与设计师沟通交流思想,及时掌握谈单过程中存在的问题。
10、掌握客户签订合同以及交付定金的情况,做好统计并与财务部做好对接。
11、掌握每一个待签客户信息及时与市场部、网销部对单。
12、营造良好的团队氛围 ,树立企业形象提升设计团队的凝聚力并协助公司其他部门,解决存在的问题。
13、落实,跟踪本部门所有咨询,量房,订单顾客的转化工作,定期查阅店面客户登记记录并进行客户的情况跟踪。
14、协助人力作好设计师的招聘培养工作,掌握部门员工的流动情况,负责考核设计师的工作业绩并及时进行考核面谈;
15、负责收集同行业其他家装公司的设计、服务及营销动态
16、完成总经理及上级主管交办的其它工作。
任职职格
1、室内装潢相关专业专科以上学历,受过室内装潢方面的培训及认证。
2、有3年以上的家装设计工作经验,1年以上部门管理经验。
3、沟通协调能力强;具有语言表达、演示、变通技巧。对各种设计风格了然于胸,对营销及谈判有较丰富经验。计算机基本操作及专业制图软件熟练。
4、作风严谨稳健,具备强烈的创业精神和开拓意识;
5、精力充沛,能承受较大工作压力,乐观进取,勤奋务实,具有亲和力。
福利+公司总绩效奖金待遇:
底薪+绩效+公司总绩效奖金+现金活动奖+团队奖励+年度奖励+带薪培训 + 其他福利,综合年薪15-30W以上;

职能类别:室内设计经理/主管

公司介绍

武汉鲁公大宅欧标装饰设计有限公司,隶属于紫苹果装饰集团,集团成立于一九九九年,已在北京、西安、重庆、南宁、太原、钦州、武汉、昆明等大中型城市成立了近42家直营分公司。鲁公大宅在武汉设置20000平米的家居体验馆,涵盖家庭装修所需要的主材,真正做到一站式装修服务。实现和打造最具性价比的一体化家装,集设计、施工、研发、主材选购、辅材配送、家私定制、售后服务于一体,涵盖家装客户从需求开始到满意入住的全流程解决方案。凭借先进的管理模式、杰出的设计团队、严格的质量控制体系和卓越的企业文化,已成为行业的标杆企业。
公司情况概述:
***中国建筑装饰协会评定:全国百强知名的装饰工程公司
***2019-2020年连续加入:武汉市住宅装饰装修行业质量服务“诚信缔约企业”
***湖北装饰行业协会&武汉装饰行业协会——优秀企业,湖北建筑装饰行业协会建材分会理事单位
***集团成立21年,湖北鲁公成立8年
***集团在全国18座城市布局直营店40余家
***单店超亿元的年营业产值
***单店近200余名员工,专业室内设计师50人
***拥有20000平米的一线大品牌材料展厅
***拥有风格多样的实景整装样板间
***公司主推V3,V5,V8整装体系,自主研发IMP大师级工艺,套餐包含十大进口环保装饰材料
***自营家具和软装卖场,自营装修材料配送

薪资福利:
五险+员工宿舍+ 周、月度奖励 + 年度奖励 + 带薪培训 + 其他福利;公司提供住宿,包含水电天然气补贴。电梯公寓100平米为3房2厅,住宿6-8人,设施配套齐全可做饭。

工作时间:
上午9:00—12:00,下午13:30—18:00。
注:公司存在行业特殊性,实行***制,业务和设计岗位上班时间周二至周日,***周一,后勤岗位周一至周日排休!



加入鲁公大宅,你我共赢未来!
***我们的企业文化
以人为本 服务客户 追求卓越——是我们企业文化的核心。“优秀的团队源于卓越的管理,卓越的管理源于优秀的员工”。员工是企业的主人和一切管理的核心。
***我们的事业愿景
“创百年鲁公大宅”——以一流的品牌形象、全新的设计理念、科学的管理模式、完善的服务体系,与荆楚人民携手共绘装饰美好的明天。
***团队文化
狼性精神的团队,善于学习和思考团队。鲁公大宅的员工是一群带着思考奔跑的狼!没有完美的个人,只有完美的团队。
***我们的用人理念
人才竞争机制:能者上,平者让,庸者下。打破传统的论资排辈的用人机制,建立公开、平等、竞争、择优的用人原则。有能力者短期内即可晋升, 80%管理岗位均从公司内部提拔产生。
***有竞争力的薪资
激励型薪酬业内***,上不封顶。销售岗位无责底薪,不用自己找客户资料,公司提供,你只需要把客户预约到公司,有专业的设计师谈单,签单即可以拿到提成,销售部、设计部优秀者月薪轻松过万,1-4万不是问题。
***每月一次现金奖励
每月一次的优秀客户经理、优秀设计师、优秀销售团队,设计团队评比,领先的个人和领先的团队全体成员,都可以拿到除提成之外的现金奖励,当月评比当月发放到手。
***完善的福利保障
五险、带薪年假、节日福利、生日假(礼物慰问)、带薪病假、工龄工资、定期体检、年假、超长春节假(20天),每年1次公司国内旅游。
***健全的培训机制
入司、岗位、进阶、外部等多样的培训内容伴随您在职始终。本公司为员工提供免费带薪系统培训,不需要担心没有经验,同时提供应届毕业生实习岗位。
***良好的团队氛围
同事之间相处和睦,给您家一样的感觉。我们是一个专业、上进又有爱的团队,经常聚会唱歌,聚餐,郊游。一群为梦想敢拼敢做的年轻人,用***的态度工作,用最疯狂的心去玩耍。一群有情怀、有态度的品质家居生活的定制者。
***人性化管理机制
以人为本,优秀的员工是企业***的财富,每月公司都会有聚餐活动。人性化管理,对员工管理实行激励自觉性机制,优秀主管一对一手把手培养,从而完成业绩任务。
***优越的办公环境
繁华热闹商圈地段,标准20000平方米办公场地,环境良好,舒适通透。一线大品牌材料展厅,风格多样的实景整装样板间。周边购物、交通方便,下班后可以享受购物。倡导积极向上、快乐活泼、团结的工作氛围,员工中90后的占比80%。

联系方式

  • 公司地址:武昌友谊大道7号线新河街站金盛国际家居广场5楼b区