武汉招聘

岗位职责：
1、协助配合建立和完善公司薪酬绩效体系；参与公司的薪酬管理制度、薪酬体系设计和薪酬管理的规范工作，并根据公司发展需要适时调整薪酬方案；
2、组织和指导公司各部门各项目绩效考核工作和推进绩效管理工作，并监督和检查绩效考核的实施情况，解决考核过程中出现的问题；
3、负责汇总编制各部门年度薪酬福利预算，并对月度及年度实际执行情况整理汇总，对下年度薪资福利进行测算对比分析；
4、收集相关政策及行业薪酬福利状况的信息，为薪酬决策提供参考，调查分析员工薪酬福利需求，为制定薪酬福利制度提供依据，进行员工薪酬满意度调查。结合薪酬的内部公平性和市场竞争性因素，定期收集同行业相关信息，对公司薪酬水平的完善提出合理化建议和依据
5、负责员工工资、奖金的核发和各项福利的发放工作，解答员工关于保险、休假、工资等方面的问题，负责企业薪酬管理各项报表、文件、表单的整理和归档。
6、完成每月薪酬绩效分析，结合业务数据对人力成本及绩效激励现状进行分析，发现问题并提供建议解决方案；
任职资格：
1、人力资源相关专业本科及以上学历，持有人力资源二级证书者优先；
2、精通薪酬、绩效模块，3年以上工作经验，具备500人以上薪酬福利等核算及管理经验；
3、熟悉国家相关劳动及人事的法律法规；
4、具备较强的数据分析和统计能力、统筹管理能力、公文写作能力；
5、责任心强、有耐心、保密性强、原则型强，做事有较强的执行力和计划性；
6、具备敬业及良好的团队协作精神。

湖北美和易思教育科技有限公司（简称：美和易思），是一家面向教育行业的互联网科技企业，基于自主研发的智能教学管理平台，以学习者为中心，以学校及教师发展、课程和教学创新为抓手，实现学习场景重构，教学评价与学习评价，素质教育与技能教育融合发展，探索未来职业教育人才培养产教融合的多元可能性。
美和易思采用自研教育大脑及完善的智慧教育产品及教学平台，以线上MOOT导学+在线直播教学+线下实践答疑一体化的教学模式，提供集科技赋能、动态链接、信息共享、数据融合、线下落地为一体的教育发展解决方案，实现职业技能提升和人才的健康持续发展，扎实落实“立德树人”的培养要求。已与国内14个省份50多家高校开展深度产学合作，累计培养超10万高技能学生，是中国产教融合校企合作信息类垂直细分领域影响力显著的领头企业。
公司自成立以来，荣获多项资质荣誉，拥有近百项知识产权，通过了ISO20000\ISO9001\ISO27001\CMMI3等国际权威认证、国家高新技术企业认定、大数据企业认定、瞪羚企业认定，获得了工信部人才培养示范机构、湖北省商务厅省级服务外包人才培养基地、教育部协同育人项目立项企业、武汉市软件百强企业、3551人才企业等诸多荣誉。
 
在未来，美和易思将以大数据与人工智能技术为基础，联合全球***产业人才，开发美和易思教育智脑，围绕新一代信息技术的发展，全面完成新兴产业及新一代信息技术专业体系建设 , 打通教育全周期高效循环 , 促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接 , 构建出美和易思特有的 OMO 教育生态闭环，持续为社会培养高技能高素质人才。

美和易思合作院校
安徽交通职业技术学院
马鞍山师范高等专科学校
六安职业技术学院
广西建设职业技术学院
贵州水利水电职业技术学院
唐山职业技术学院
河北化工医药职业技术学院
平顶山工业职业技术学院
湖北工业职业技术学院
湖北生物科技职业学院
永州职业技术学院
岳阳职业技术学院
湖南生物机电职业技术学院
湖南工程职业技术学院
湖南安全技术职业学院
长沙南方职业学院
常德职业技术学院
莱芜职业技术学院
山东工业职业技术学院
山东临沂职业学院
渭南职业技术学院
云南经济管理学院
云南农业职业技术学院
温州科技职业学院
重庆安全技术职业学院
重庆商务职业技术学院
重庆财经职业学院
云南理工职业技术学院
广西职业学院
广西农业职业技术学院
山东胜利职业学院
山东传媒职业学院
湖南民族职业学院
娄底职业技术学院

美和易思核心价值观
卓越 发展 责任 价值
尊重 互信 开放 共赢
感恩 忠诚 挑战 成长

美和易思提供：
1、广阔的职业生涯发展机会
2、完善的社会保险
3、保障性的爱心基金
4、全面的岗位培训
5、带薪年假
6、各类员工活动
7、极具竞争力的薪酬
8、各种生活补贴（通讯、燃油、住房）
9、正常宽松的工作时间（五天制、法定节假日休）