武汉招聘

（一）人力资源管理
1、组织发展：负责根据企业发展战略制定人力资源管规划及工作计划并落地实施；
4、薪酬绩效：结合公司业务发展及市场环境，制定促进业务发展的薪酬绩效管理制度，并执行；
5、招聘管理：根据公司业务发展需要制定招聘计划，组织招聘实施，开发招聘渠道；
6、培训管理：搭建公司培训管理体系，制定年度、月度培训计划并组织实施培训；
7、员工关系管理：负责做好员工关系管理，提高员工满意度，控制人员流失；
8、企业文化建设：负责提炼、宣导公司企业文化，组织开展企业文化活动。
（二）行政管理
负责组织公司日常各项行政工作，做好印章管理、政策申报、行政采买、行政支出、物业管理、后勤保障、对外公关等事宜。
（三）其它
1、制度流程：结合公司业务制定人事行政等各项公司制度及工作流程；
2、成本预算：做好人事行政成本预算及费用控制；
3、协助业务部门各项工作开展。

任职要求
1、统招本科及以上学历，人力资源、工商管理等管理类专业或食品、生物、化妆品、医药等与公司相关专业；
2、熟练使用办公软件，文笔较好；
3、工作认真负责，具备较强的敬业精神，具有较好的全局观，组织及策划能力。

薪酬福利
1、月度工资+季度奖金+年终奖金；
2、五险一金；
3、营养午餐、周末双休。

湖北省普林标准技术服务有限公司是一家提供第三方检验检测服务和专业技术咨询服务的综合型高新技术服务企业，公司总部坐落于武汉***检验检测高技术服务集聚区，成立于2017年1月，同年11月取得CMA资质，2018年获得实验动物使用许可证，2019年取得农业部CATL资质与化妆品注册和备案检验检测机构，2019年11月通过国家高新技术企业认定。
公司拥有近5000平米符合国际标准要求的综合型实验室及现代化办公场地，配备了行业内领先的检测仪器设备及设施，并严格按照ISO17025的质量体系运行，检测技术能力覆盖食品及农产品、消毒产品、药品、化妆品、环境、医疗器械、水及涉水产品、日用品、肥料及农药等领域。为不同领域的客户提供标准制定，备案咨询，质量检测，产品研发咨询，包装设计审核，认证咨询，实验室专业技能培训等一站式检测服务和一体化解决方案。经过多年发展，湖北普林以专业的精神和优质的服务，服务客户近两万家，实现覆盖全国的专业服务网络和快速响应的专业服务能力。
想抓住创业者优先的机会吗？想利用这一平台施展你的才能吗？想让自己上个更高的台阶吗？湖北省普林标准技术服务有限公司欢迎这样的你们！我们将为您提供一流的办公环境、专业的实验室设备、行业资深专家顾问，建全的薪酬福利机制。