武汉招聘

1.具有良好的篮球教学实践能力，较强的语言沟通能力。
2.维护良好的客户关系，掌握客户需求，并与相关部门进行业务协调，及时解决客户提出的问题。
3.协助教学课程及教学产品的市场调研与探索研究。
4.完成当月招生任务(公司分配客户资源）。
任职资格：
1.大专及以上学历，20-30岁，形象良好。
2.具备基础篮球技能、良好的协调和处理问题的能力。
3.有篮球教学经验优先考虑。
4.拥有极强责任心、团队意识、和优秀的抗压能力。
5.有挑战高薪的决心和信心，热爱并投身于青少年篮球培训事业。
薪资福利：
1.无责底薪3500+高额提成+课时费，综合薪资7k-20k，上不封顶。
2.五险（基本养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险）
3.员工假期：享有法定节假日，享有带薪年假及婚假、生育假、陪产假等。
4.团建活动：缓解工作压力、增进企业凝聚力和员工间的感情。
候选人加分项：
早幼教、体育/师范类院校背景、退役运动员、体育教学工作经验、专业队教练经验、课程、课件研发、讲义、教纲编写能力、国家二级运动员及以上、裁判员证书、教练员证书。


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锐特体育教育的专注于4-17岁的孩子的培训课程，有利于促进骨骼生长发育，促进孩子长高，提高综合身体素质，培养孩子规则意识，理解规则，让孩子成为规则的主人，提高孩子自信心，勇于尝试，勇敢拼搏。承接比赛赛事