武汉招聘

一、学历、专业知识

大学本科以上，具有人力资源管理、行政管理、劳动法、合同法等相关专业知识

二、工作经验

五年以上大中型企业人力资源管理工作经验，具有三年以上本职位工作经验者优先

三、职责表述：

1．人力资源管理制度建设，根据企业发展的实际情况，不断完善人力资源管理制度

2．全面统筹规划企业的人力资源战略，制定企业人力资源发展规划

3．监督各项人力资源发展计划的实施情况

4．建立并完善企业人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式

5．监督、指导企业招聘、培训、绩效考核、薪酬等各项管理工作

6．监督、指导企业劳动保障、劳动关系管理及其他人事管理工作

7．提出、审批重大人事决策

8．为企业主管以上的管理者进行职业生涯规划设计，开发各级管理者的潜力

9．组织运用推广员工职业生涯设计等先进的人力资源开发手段，***限度的调动广大员工的积极性

10．．监督、检查分管部门的各项工作及计划的执行情况

11．负责分管各部门的考核、培训等工作

四、薪资待遇：15000-20000

福利待遇：双休，年终奖（在职分红股+超额分红），社保

成都灵生配送服务有限公司创立于2015年8月，乳名为＂***快送“，公司秉承以客户为中心，为客户提供方便、快捷、安全的配送服务为宗旨，以开拓创新、与时俱进的思想理念，不断刷新行业记录；2015年12月公司与美团正式成为战略合作伙伴，2016年2月成立“成都灵生商贸有限公司”，2016年3月获得代理城市开发市场，拓展业务授权；2018年公司获得科技进步奖，***个月业绩即刷新历史记录！年营业额突破1亿元，2019年2月公司更名为“成都灵生配送服务有限公司”。目前公司旗下有4个代理城市及43个配送站点，遍布川内外各大城市；高峰日配送单量达到88000多单。