武汉招聘

1.负责公司人力资源管理方面的流程、制度建设及部门内部其他工作规范的制修订工作，并负责监督执行；

2.围绕公司制定的人力资源发展规划和年度计划，拟定机构调整和岗位增减配置的提案，做好各职能部门的定编、定岗、定员、定责工作；

3.负责公司的招聘、录用、晋升、调岗、辞退等管理工作；

4.负责组织员工劳动合同的签订，劳动纠纷的调解，人事档案的收集、整理、保管工作，建立公司员工的电子档案系统；

5.负责公司绩效管理工作，组织对公司中、高层管理干部的考核工作并形成考核结果上报，通过批准后组织发布；

6.负责员工劳动纪律的日常检查和管理工作，对公司所有员工的工作状态负责；

7.负责拟订公司劳动报酬制度方案；

8.做好人事统计工作，及时向公司领导上报人事工资等统计报表；

9.负责对员工教育培训工作，拟定员工培训规划和计划，组织实施公司层次培训活动，并管理二级公司的培训活动；

10与当地政府人事劳动等部门保持密切联系和良好关系，了解国家劳动用工的政策与法规信息，定期研究人才动向及相关策略，做好公司人才的储备工作；

完成上级领导交办的其他工作任务。

    武汉市华商纵横精英企业管理咨询有限公司，简称武汉华商纵横，是经香港商业协会在大陆授权注册的专业从事零售企业培训、咨询及综合服务的管理咨询机构，于2005年5月成立。
      公司拥有一支来自大润发、易初莲花、华润万家、沃尔玛、北京物美集团、乐购、7-11、田森集团、好美家、华联等国内外知名商业企业100余名的专家团队和一个具有丰富企业培训经验的讲师团队，同时与浙江大学、武汉大学等多所高校合作，拥有管理专业的一流教授级师资。现以武汉为研发中心和培训基地，在武汉、郑州、兰州、昆明、贵州、南宁、合肥建立了七个培训基地，在全国二十多个省会城市（市、自治区、直辖市）设立了分支机构，形成了覆盖全国的商业流通培训和咨询服务的网络平台。
     
 武汉华商纵横业务范围：
     企业内训、项目咨询、公开课培训、防损研究中心、华商培训网、网络运营、实战手册、供应商合作
 
     华商纵横为零售流通领域提供营运、采购、防损、生鲜、企划、财务、人力资源、信息、物流、O2O十大核心培训和咨询服务，服务对象面向八大流通业态：购物中心/摩尔、大卖场、标超、便利店、社区店、百货服装店、孕婴童连锁、医药专卖店等进而关联至生产厂商和消费者上下游群体，致力于为中国本土零售企业提供领先的行业管理经验、咨询和技术服务，打造中国商业流通培训咨询领先品牌。
     华商纵横已在北京、湖北（襄阳爱家、襄阳百家福、荆州天天、荆门纵诚五六、恩施享买乐）、湖南（株洲百货、湖南零售业协会）、河南（渑池鸿泰连锁集团、联华商贸、信阳百佳、红太阳）、安徽（新惠康、宏源特卖、世纪阳光）、河北、山西、甘肃、宁夏、新疆、山东、四川、贵州、 云南、广西、黑龙江、辽宁、江西、江苏、安徽等二十多个省举办了300多场公开课和近500次企业调研、内训及咨询指导，并成功实施了多家新店开业、旧店改造、超市托管，咨询诊断及流程改造。
零售商超咨询培训服务，华商治有10多位专职项目咨询师，业务包括开店，旧店整改，总部体系打造，流程打造，不论你是一线二线三线城市，我们老师经验丰富