武汉招聘

1．根据公司年度任务指标，拟定全年营销方案、预算企划费用开支、撰写营销大纲、制定部门阶段性工作计划并组织实施，确保公司的营销推广计划***程度地拉动公司运营目标的实现。

2．按集团统一的视觉可识别系统标准，规划设计公司及商场内、外的整体视觉形象系统和指示系统的布局并组织实施，确保公司运行形象符合集团发展要求、展现商场和产品的品质与品位。

3．组织企划活动市场调研，分析商户、消费者需求动向，了解行业对手营销策略，因时因势策划营销推广活动方案，确保营销活动符合市场规律及消费者需求，不断提升品牌推广力度。

4．指导建立公司关于电视、报纸、网络、公共关系等传媒方式为一体的营销传播网络，组织对内、对外的新闻宣传和活动推广，确保公司的营销传播渠道规划合理及传播效果***化。

5．监控营销活动的实施，组织开展活动推广效果的跟踪、统计和分析评估，及时调整活动方案，确保营销活动充分促动商场运营，塑造公司品牌的竞争优势。

6．保持与其他部门的紧密沟通和工作衔接，配合市场等各部门的工作实施，确保公司整体工作的统一推进。

7．规划部门职责分工及员工结构，对下属的工作进行有效监督、考核、辅导及培训，确保部门员工整体素质的不断提升。

金盛集团成立于1993年，是一家以家具建材为主业，家具建材、零售百货、地产建设、文娱四大产业共同发展的多元化、区域国际化的资产近千亿规模大型民营企业集团。

金盛集团自创立以来，锐意进取、开拓创新，创造了连续高速发展的传奇。从一家零售卖场，到中国重点城市的战略布局，营业面积超600万平米。从单一的家具建材，到以家具建材为主业，零售百货、地产建设、文化旅游四大产业共同发展的多元化产业布局。从产业的规模扩张，到巨资并购国有老字号商场，不断完成原始资本积累和资产增值。从传统租赁式卖场，到“买全球、卖全球”的全球集采中心，不断完成商业模式的创新。
金盛人将坚持“海纳百川，科学发展”的理念，不断创新、不懈追求，为实现“成为构筑高品质生活的全球卓越服务商”的企业远景目标而不懈奋斗！

金盛是一家优秀的雇主企业，坚持以人为本，为员工提供完善的薪资福利：
①薪资构成：基本工资 绩效奖金 年终奖
②全体员工均享受五险一金福利：即养老、医疗、失业、工伤、生育五种社会保险 住房公积金；
③国家规定的法定休假及婚假、产假、陪护假、哺乳假、丧假等；
④工作满一年以上的员工享受5天以上的年休假；
⑤特聘专业厨师主厨，所有员工享有营养均衡、美味工作餐(早餐 中餐)。特殊岗位(如保安)包一日三餐，同时免费提供住宿；
⑥多彩的精神文化：公司每月为当月生日员工举办生日会，为新入职员工组织欢迎会等多种娱乐活动；

⑦节日礼品：凡中国传统节日如春节、端午、中秋等公司将发放节日礼品；
面试咨询电话：
金盛国际家居金银湖店 027-85509599
金盛国际家居友谊路店 027-88703637
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