武汉招聘

1、处理中心的账务资料，配合财政要求完成相关工作；

2、制作年度预决算报表；

3、完成领导交代的其他工作任务。

职位要求：1、男女不限，35岁以内，特别优秀者可放宽年龄要求，学历本科以上，会计学相关专业优先考虑；

2、两年以上相关工作经验，持有会计证，具有初中级以上职称优先考虑；

3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件；

4、具备良好的学习能力、沟通能力、抗压能力及团队协作精神；

5、有一定的文字功底，能熟练使用word、excel、ppt等办公软件；

4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力。

 

薪酬待遇：周末双休，缴纳五险，包中餐，月薪资5000元左右（含社保）

交通线路：地铁马鹦路站出口即到。

    同济人力资源集团成立于2008年，作为中国人力资源社会保障部人力资源服务诚信示范单位，专注人力资源行业数十年，是国内领先的基于SaaS服务的 一站式人力资本管理服务商。
    同济集团致力于为政府和企业提供人力资源外包整体解决方案，助力政府提升公共服务运营国际化水平，为企业客户颠覆人力资源管理传统模式与平稳转 型。我们为客户提供人才招聘、派遣服务、流程外包、薪税服务、人力资源外包、人力资源业务共享服务、以及技术咨询。自主研发的SaaS产品正不断从纵深 多纬度出发，通过平台整合、服务整合、资源整合,为员工提供人才、薪酬、福利解决方案，驱动中国人力资源与新经济的发展。
        自2008年成立，同济人力资源集团先后获得全国人力资源诚信服务示范机构、江西省服务业龙头企业、江西省人力资源服务业诚信示范单位、中国外包 100强等荣誉。旗下拥有30余家分子公司，全国200多个服务网点。集团拥有全职员工560名，其中本科学历以上占85% ,人力资源专家顾问和博士共28名，派遣 外包员工10万余名，2018年集团产值34亿元。客户群体广泛分布于金融、能源、邮政、物流、制造、房地产、零售、文化教育、IT互联网、政府公共服务等十 大行业领域，服务企业3000余家，政府单位500余家。
    同济集团始终秉承着“用科技与专业提升服务，用服务创造美好生活”品牌理念与“诚信 协作 学习 创新”的核心价值，树立产品研发能力强、服务体系全，支撑能力全面的专业服务商品牌
形象。